怎样判断一般合同的成立与生效

质权的设立与合同成立有关系。设立质权的，当事人应当采用书面形式订立质押合同，合同自当事人均签名、盖章或者按指印时成立。质权自出质人交付质押财产时设立。

合同撕毁了与合同解除不具有一样的效果。合同解除必然导致权利义务的消灭，合同撕毁一般依然有效，可以视为事实合同关系，双方持有的合同均被撕毁且拒不承认的，可以视为未签署过生效合同。

合同成立但未生效不属于合同消灭。

合同约定自动终止在通常情况下是不需要通知的。法律规定附终止期限的合同，自期限届满时失效，当事人不需要通知对方。合同约定终止事由的，当事人在约定的事由发生后，应当通知对方。

目前法律规定了合同无效的五类情形，1.违反法律、行政法规的劳动合同；2.采取欺诈、威胁等手段订立的劳动合同。无效的劳动合同，从订立的时候起，就没有法律约束力。确认劳动合同部分无效的，如果不影响其余部分的效力，其余部分仍然有效。劳动合同的无效

成立后的房屋租赁合同有无法律效力，主要看以下四个方面： (一)合同主体是否符合规定。 即出租人与承租人是否具备有效民事行为的构成要件。如是否为无民事行为能力人或限制民事行为能力人，或出租人是否为房屋所有人或合法使用权人等。 (二)房屋是否为

依据我国相关法律的规定,依法成立的合同才具有法律约束力,合同不成立的,合同不会产生法律约束力,可以判定合同无效。

借款合同的一般规定是，借款合同是借款人向贷款人借款，到期返还借款并支付利息的合同。借款合同应当采用书面形式，但是自然人之间借款另有约定的除外。借款合同的内容一般包括借款种类、币种、用途、数额、利率、期限和还款方式等条款。法律其他规定等。

履行合同失职被骗罪构成要件: 主体为特殊主体限国有公司、企业、事业单位直接负责的主管人员，其他主体不构成本罪； 主观方面为过失，因严重不负责任被诈骗； 客体为侵犯了国有公司企业事业单位合法财产和工作人员的勤勉责任； 客观方面为实施在签订、履

订立日期应为合同各方最后一方签字盖章之日起成立。如该合同履行任一方有证据可以证明最后签章的签注日期，则以该签注盖章之日为合同成立日;若无，则鉴于履行行为原则上应该晚于合同签订日，故在能证明履行行为的基础上，该履行行为应可以视为合同成立的起点

赠与合同满足下列条件就有效： (一)行为人具有相应的民事行为能力; (二)意思表示真实; (三)不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。

判断房屋租赁合同是否有效，要审查以下几个问题： 1、租赁的房屋是否为法律禁止出租的房屋； 2、合同当事人是否具备缔约资格； 3、租赁合同是否是当事人真实的意思表示。

要看具体内容，不违反法律规定的一般有效。