工地老板耍赖不给钱怎么办？

私人欠工程款耍赖不给，具体如下： 1、通过电话和函件催收。询问工程款进度，并且做好录音工作，提前保留证据，必要时通过挂号信的方法给对方公司发催收函并留底，以阻断时效； 2、亲自到对方公司上门催收； 3、委托律师代为催收； 4、向法院提起诉讼

1.对方有归还诚意，但暂时无还款或一次性全额还款能力的，可考虑给予适当合理的宽限时间或分期还款。 2.对方有归还诚意，但限于客观原因无法还款，基于诉讼时效的考虑应当尽快安排起诉事宜。 3.对方无归还诚意，但有偿还能力的，建议采取适当的方式给

不可以。掉自己干的活，会触犯法律，属于故意毁坏财物罪。因为建筑材料，场地等都是属于甲方，乙方作为承包商，个人作为施工方是没有权利拆除。 但可以通过申请劳动仲裁，因为不管有没有合同，既成事实的事件可以作为直接索要工资的理由，并且付出了劳动就要

老板拖欠工资不给的话，员工有几种手段索要工资报酬，可以去当地劳动监察部门投诉，或者申请仲裁，再或就是去法院申请支付令。如仲裁没有解决问题，员工还可以去法院起诉。无故拖欠工资是违法行为，劳动监察部门会对老板进行处罚。

老板工地做亏了不给钱的，劳动者可以通过一些方法讨要工资：与老板协商；向工会求助；向劳动争议调解组织申请调解；向人民法院请求支付令；向劳动行政部门同时；向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；其他。

首先，没有劳动合同要证明劳动关系成立，需要工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)；公司缴纳社会保险费的纪录；用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件；劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录；公

1、向劳动监察大队投诉。用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理。 2、劳动仲裁。发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，不愿调解、调解不成； 或者

离婚后耍赖不支付钱的，如果是双方是协议离婚，当事人可以就其行为向法院起诉，请求法院依法判决让其履行离婚协议，法院判决后对方仍不支付的，当事人可以根据生效判决申请法院对其进行强制执行；如果双方是诉讼离婚的，则当事人可以直接根据离婚判决书申请法

公司拖欠员工工资后，只要在劳动关系存续期间，其实员工申请劳动仲裁时间不受限制。不过，实践中发现公司有故意拖欠工资的行为，拖欠一周以上的就可以去劳动部门投诉。并且，投诉之后还是继续拖欠的，员工即可以去申请劳动仲裁处理。另外，如果公司找出其他理

可以先与其协商，协商不成的可以到法院申请支付令或者起诉，经判决后，仍然不还钱的，可以申请强制执行。根据相关法律规定，当事人持有的借据、收据、欠条等债权凭证没有载明债权人，持有债权凭证的当事人提起民间借贷诉讼的，人民法院应予受理。发生法律效力

借钱给老赖不还的，当事人可以申请仲裁或者直接提起诉讼，当事人提起诉讼的，需要准备起诉状以及与案件相关的证据材料递交到有管辖权的人民法院，还需要注意满足起诉的法定条件。

干工地老板欠钱迟迟不给处理方式如下： （1）可以向法院起诉要求还款，法院将依法作出判决。胜诉后，对方当事人拒不履行的，胜诉方可以申请人民法院强制执行； （2）也可以由法官将案件移送执行人执行。法院接受执行后，将依法查询债务人的房地产、车辆、

老板拖欠农民工工资的，被拖欠工资的农民工可以到劳动监察部门投诉老板，投诉后他们会责令单位限期支付拖欠的工资； 如果单位逾期不支付的，他们会责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。或者劳动者也可以直接申请劳