公司补缴社保的法律规定是怎样的？-法律解释问题在线咨询-法师兄

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公司补缴社保的法律规定是，因用人单位自身原因没有按时给职工缴纳社会保险的，需要在社保经办机构规定的期限内补足，并且从用人单位欠缴社保费之日起会产生滞纳金，滞纳金按照欠缴社保费的万分之五征收。

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律师普法

办理补缴社会保险法律是怎么规定的
用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。

2020.03.22 125
社会保险是法律规定公司必须缴纳的吗
公司必须缴纳社保，是法律规定的。公司不缴纳社保，一般就是为了省钱，故意不缴纳。还有一些其他可能： 1，属于劳务关系，不属于劳动关系，自然不需要缴纳社保，比如周末到培训机构担任教职，属于劳务范畴，不需要缴纳社保； 2，与员工协商，不缴纳社保，

2020.05.13 321
如何补缴社保怎样补缴公司要交社保了
公司为员工补缴社保的，应当向当地的人社部门提交补缴申请，同时提供劳动合同、工资证明、公司工商注册的信息、社保清单、社保补缴请求等材料以供审核。我国《社会保险法》规定，个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。

2020.10.20 215

专业问答

公司社保缴费比例是怎样的,法律上该如何规定
公司社保养老金的缴费比列是按照社会保险基数计算的公司需要缴纳社会保险基数的20%，个人缴纳8%。社会保险的基数越高，缴费也就越高。不过社会保险是一种福利政策，是国家强制要求进行缴纳的，由用人单位进行代

2023-09-26 15,340
公司补缴社保, 员工离职后, 公司补缴的社保和公司的社保有什么区别
1，补交社保，公司应交公司应承担的部分，个人应交个人应承担的部分。社保公司交的部分应由公司承担，个人交的部分由个人承担。 2，社保是强制险，公司必须要为员工购买，即使员工不要公司买或书面同意公司不买

2022-01-23 15,340
公司未足额缴纳社保补缴流程怎样的?
一、公司为员工补缴社保办理流程。 1、用人单位通过社会保险经办机构或社会保险网上服务平台下卸用人单位及职工相关参保信息导入本地“社会保险信息系统企业管理子系统”。 2、用人单位通过“社会保险信息系统企

2023-03-29 15,340
代缴社保公司一般是怎么收费的,法律是如何规定的
代缴社保公司一般是按年度或者季度进行收费，当事人需要缴纳的费用包括了社保费用以及代扣代缴所产生的服务费。我国《社会保险法》规定，用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得

2023-08-30 15,340

法律短视频

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公司缴纳社保的基数是怎么定的
公司缴纳社保的基数：一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数；职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均工资的60%为缴费

9,399 2022.05.11
01:23
单位漏缴社保怎样补缴
单位漏缴社保的补缴如下： 1、填报《社会保险人员补缴申报表》，一式两份并加盖公章； 2、补缴期间的职工劳动合同原件及加盖公章的复印件； 3、补缴期间的职工原始工资表及加盖公章的复印件； 4、补缴期间含工资发放情况的原始会计凭证。需要补缴的费

11,855 2022.04.17
01:31
公司缴纳的社保怎么使用
公司缴纳的社保的使用，如社保里的生育保险使用如下： 1、女职员怀孕、流产或者计划生育手术之前，需要由用人单位或街道、镇劳动保障服务站的工作人员，携带好生育险申报材料，到区社会劳动保险处的生育保险窗口进行申报； 2、工作人员在受理且核准之后，

8,188 2022.04.17

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