更新时间:2022.10.20
在企业和事业单位女员工,产假期间享受到的工资待遇是不同的。企业的女职工,如果女职工买了生育保险,那产假期间的工资,是生育保险机构发的。如果女职工没有买生育保险,那企业发工资。至于发多少基本工资,由企业决定。如果是机关和事业单位的女员工,产假
怀孕期间起诉离婚的,有4个步骤。如下:1、起诉方需要先确认具体的管辖法院;2、起诉方需要准备诉讼材料,誊写离婚起诉书;3、起诉方需要向具有管辖权的法院的立案庭,递交离婚诉讼材料,申请立案;4、人民法院受理立案后,通知起诉方交诉讼费;5、法官
怀孕妇女犯罪的处理有: 1、在案件审理阶段,可以取保候审; 2、符合逮捕条件的,可以监视居住; 3、审判的时候怀孕的妇女,不适用死刑; 4、被判处拘役、三年以下有期徒刑的,应当宣告缓刑。
被告人怀孕期间判刑是计算在刑期内的,根据我国《刑事诉讼法》的相关规定,被判处有期徒刑或者拘役的罪犯如果是怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,可以暂予监外执行。并且根据《暂予监外执行规定》的相关规定,一般情况下,监外执行时间是可以抵刑期的。
怀孕遭辞退,除过失性辞退外,用人单位应当向劳动者支付双倍赔偿金。用人单位非过失性辞退怀孕职工属于违法辞退,应当按经济补偿标准的两倍支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
羁押和关押的区别主要就是概念不同。 关押指禁闭起来,把囚犯们关押起来。 羁押是指在一定期限内对被拘留或逮捕的人犯限制人身自由的一种强制状态。
怀孕离婚赔偿依据什么需要的条件: 1、法定过错行为给请求方造成了损害; 2、法定过错行为导致了离婚; 3、被请求方具有法定的过错行为; 4、请求方无法定过错行为。
怀孕不能逃避有期徒刑,但是可以申请监外执行。 对被判处有期徒刑或者拘役的罪犯,有下列情形之一的,可以暂予监外执行: (一)有严重疾病需要保外就医的; (二)怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女; (三)生活不能自理,适用暂予监外执行不致危害社会的
女人怀孕期间可以离婚。但是男方一般不得提出离婚,女方主动要求离婚,或人民法院认为确有必要受理男方离婚请求的除外。且当事人协商一致的,可以依法前往民政部门办理离婚手续。如果当事人无法协议离婚的,女方可以提起诉讼。
孕妇若有犯罪行为,人民法院应当对其按照刑法的相关规定进行判刑处罚,但是其并不适用死刑,且在符合条件的情况下应当适用缓刑。根据我国《刑法》规定,犯罪的时候不满十八周岁的人和审判的时候怀孕的妇女,不适用死刑。
在有人报案,公安机关立案之后,会依法对实施打人行为的孕妇依法传唤调查。如果孕妇的行为涉嫌犯罪,则会被依法拘留。 由于孕妇的身体原因不适合关押,从尊重和保障人权的角度出发,我国刑事诉讼法规定:患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴