更新时间:2022.07.01
退休时的退休金,与缴费年限、缴费指数有关。缴费指数又与实践缴费工资基数与当地社会平均工资的比值有关。对于机关事业单位基本养老保险、城镇企业职工基本养老保险、城镇居民基本养老保险以及(新)城乡居民基本养老保险,养老金的计算公式为:基本养老金=
52岁没交过社保可以交。我国社保实行的是累计计算缴费年限,只要当事人达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,就可以按月领取基本养老金;如果当事人在达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以一次性缴费至满十五年,然后按月领取基本养老金。
参保人员在异地交社保,其退休工资是按照基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金之和等来进行计算的。其中个人账户养老金是用参保人员退休时个人账户累计储存额÷计发月数;而过渡性养老金是用本人指数化月平均缴费工资×统账结合前的缴费年限×1.2%等
社保交的高,退休工资是会高。根据相关规定,退休工资的缴费基数与养老金的发放金额呈现正相关的关系,也就是说缴费基数高,退休后领取的养老金也会越高。
根据目前规定,个体工商户和灵活就业人员养老保险的参保人法定退休年龄为男60周岁、女55周岁。达到法定退休年龄且累计缴费满15年就可以开始按月领取养老金。
累计缴费满十五年的可以领取退休金。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社
到了退休年龄是可以继续交社保的,退休年龄劳动者不符合享受养老保险待遇或未领取退休金,然后与用人单位存在劳动关系,那么用人单位是可以继续为劳动者缴纳社保的。
1、按年补缴。如果你到了退休年龄,还有几年(一般是三年)的时间才有社会保险,你可以每年补交,这样你退休时就能得到社会保险的福利。然而,你必须支付滞纳金来支付你的年费。 2、延迟退休。如果你在我国达到法定退休年龄,而社会保险还没有支付15年可
法定退休年龄是指1978年5月24日第五届全国人民代表大会常务委员会第二次会议原则批准,现在仍然有效的《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》国发1978104号文件所规定的退休年龄,现行退休年龄是,