临时工工伤赔偿标准是什么？

工伤死亡一次性赔偿标准是上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。根据相关法律规定，伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其近亲属可以领取丧葬补助金，即统筹地区上年度职工6个月的月平均工资。一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，供养

工伤鉴定五级赔偿标准：一次性伤残补助金为18个月的本人工资；伤残津贴为本人工资的70%；一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定；其他。

工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上，在其医疗终结或医疗期满后由劳动能力鉴定委员会对其工伤有关事宜进行鉴定的行为。工伤赔偿标准，指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。

二级工伤的一次性赔偿标准如下：一次性伤残补助金为25个月的本人工资；按月支付的伤残津贴是本人工资的85%；以及医疗费、康复费等按实际支付的费用来赔偿等。

非因工伤死亡的赔偿标准： 1.丧葬费。本企业职工平均工资2个月。 2.一次性救济金。其供养直系亲属1人者，为死者本人工资6个月;2人者，为死者本人工资9个月;3人或3人以上者，为死者本人工资12个月。 3.供养直系亲属生活困难补助。 企业职

工伤小腿骨折赔偿标准，应根据工伤认定和伤残等级鉴定来确定赔偿金额。 职工因工作遭受事故伤害，或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动

工伤死亡赔偿金额的标准如下： 1、丧葬补助为上一年度职工月平均工资6个月。 2、供养亲属抚恤金按职工本人工资的一定比例发给因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40％，其他亲属每月30％，孤寡老人或孤儿每月10

工伤等级鉴定标准是： 1.一级：极重度智能损伤； 2.二级：重度智能损伤； 3.三级：精神病性症状表现为危险或冲动行为者； 4.四级：中度智能损伤。 工伤等级鉴定赔偿是： 1.一级为24个月的本人工资； 2.二级为22个月的本人工资； 3.

工伤的赔偿数额依据伤残等级来定，最严重的就是一级伤残，一级伤残人员将会退出岗位，每个月领取本人原来工资的90%作为伤残津贴，另外，工伤保险还会一次性支付27个月的本人工资作为一次性伤残补助金。最轻的伤残等级是十级，可以领取7个月的本人工资，

深圳市工伤鉴定赔偿标准如下： 1、一级伤残的，一次性伤残补助金赔偿24个月的本人工资，伤残津贴为本人工资的90%； 2、二级伤残的，一次性伤残补助金赔偿22个月的本人工资，伤残津贴为本人工资的85%； 3、三级伤残的，一次性伤残补助金赔偿2

深圳八级工伤赔偿标准是八级工伤首先赔偿11个月的本人工资，还需要赔偿医药费、医疗费。包括伤者住院期间，康复训练期间和病痛复发期间的所有医疗费用。如果经医疗机构出具证明后报同意到其它地区就医的可以申请赔付交通、食宿费。生活不能自理的伤者在停工

六级工伤残疾的赔偿标准是： 1、工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补贴，标准为六级伤残十六个月； 2、与用人单位保持劳动关系，由用人单位安排适当工作，难以安排工作的，由用人单位按月发放伤残津贴，标准为六级伤残工资的百分之六十； 3、疗费用

工伤死亡的赔偿标准如下： 1、停工留薪期的工资待遇与原待遇一致，由用人单位按正常工资待遇支付； 2、医疗费、交通、食宿费用等按规定由工伤保险基金支付； 3、丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资等。