更新时间:2022.04.14
温州市工伤赔偿标准:医疗费,从工伤保险基金支付;住院伙食补助费用,由温州市政府规定;交通费和食宿费,由温州市政府规定;停工留薪期间工资补偿,一般不能超过十二个月,由所在单位按月支付;伤残补助金;一次性工伤医疗补助金等。
牙齿受伤,保险公司一般仅按照普通补牙的标准计算,也即500元一颗左右,但实际治疗中,特别是需要种牙的情况下,500元一颗根本是不可能的,贵的高达上万元一颗,一边是高达上万的治疗费,一边保险公司仅理赔500元一颗,此时作为受害人应该怎么办呢
交通事故赔偿标准:受害人应根据事故责任来向对方主张赔偿,主要的赔偿项目有:医疗费、护理费、误工费、营养费、交通费、住院伙食补助费、住宿费等。其中医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证,结合病历和诊断证明等相关证据确定。交通费根据受
责任人造成车祸撞伤他人,则其赔偿的标准为医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费、误工费等数额的总和。根据我国《民法典》的相关规定,造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
车祸造成十级伤残赔偿标准:应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金。残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级计算。
车祸造成十级伤残的赔偿金额没有一个统一的规定,应当赔偿的项目包括:医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费等等。
误工费的赔偿标准:如果受害人有固定收入的,按其实际减少的收入来赔;无固定收入的,按其近三年的平均收入来赔;若不能举证证明其近三年的平均收入的,可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资来给予赔偿。
对于公司裁员并未规定赔偿金,相关法律规定了补偿金。 1、自辞的,如果用人单位有以下“劳动者解除劳动合同,用人单位应当支付经济补偿金的11种情形”,就需要支付经济补偿金,否则就不需要支付。 2、被辞的,如果用人单位有以下“用人单位解除或终止劳
贵州车祸补偿标准: 1、医疗费、交通费等根据收款凭证、发票进行确认; 2、残疾赔偿金根据受诉法院所在地居民人均可支配收入,自定残之日起按二十年计算; 3、丧葬费根据受诉法院所在地职工月平均工资,以六个月总额计算; 4、死亡赔偿金根据受诉法院
山东车祸补偿标准:被扶养人生活费,被抚养人是未成年人的,计算至18周岁,是无劳动能力又无其他生活来源的,计算20年;抢救费,按实际发生的计算;家属交通费;家属住宿费;家属误工费等。
根据相关解释,误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的,误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的,误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的,按照
伤者未死亡并构成伤残的赔偿项目:医疗费、住院伙食补助费、营养费、后续治疗费、护理费、误工费、交通费、残疾赔偿金、被扶养人生活费,精神抚慰金、财产损失、施救费、鉴定费。 三、死亡的赔偿项目:医疗费、住院伙食补助费、营养费、护理费、交通费、丧葬