更新时间:2022.03.30
不满劳动仲裁结果的解决办法:当事人可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的,另一方当事人可以申请人民法院强制执行。
如果双方未在15天内起诉到法院,那么裁决书生效。裁决书生效后公司不给钱的,劳动者可以拿着裁决书去法院申请强制执行(裁决书生效的三个月内),要求公司支付金额。
劳动仲裁后公司不给钱,一方当事人可以向被执行人住所地或被执行的财产所在地人民法院申请强制执行,并提交申请书、本人的有效证件、生效的仲裁文书等相关材料。
劳动仲裁不执行,劳动者可以携带生效的裁决书到当地人民法院申请强制执行。劳动争议当事人对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的,另一方当事人可以申请人民法院强制执行
劳动仲裁裁决书或者调解书作出并且生效的,公司不按规定的期限履行义务给钱,劳动者可以依法向人民法院申请执行。 人民法院自收到申请执行书之日起超过六个月未执行的,申请执行人可以向上一级人民法院申请执行。 人民法院有权根据不同情形扣押、冻结、划拨
如果双方未在15天内起诉到法院,那么裁决书生效。裁决书生效后公司不给钱的,劳动者可以拿着裁决书去法院申请强制执行(裁决书生效的三个月内),要求公司支付金额。
劳动仲裁裁决确定后,当事人在收到仲裁裁决书之日起15天内未向人民法院提起诉讼,裁决书就发生法律效力。对于发生法律效力的仲裁裁决书,一方当事人迟延履行的,另一方当事人可以向人民法院申请执行。
劳动争议仲裁委员会一直不给当事人书面仲裁裁决,当事人可以向人民法院提起诉讼。仲裁庭应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内作出裁决;案情复杂需要延期的,延长期限不得超过十五日。
发生法律效力的民事判决、裁定,当事人必须履行。一方拒绝履行的,对方当事人可以向法院申请执行。法院对你与被告之间的纠纷作出的判决是生效法律文书,具有强制执行的效力。拒不履行生效判决,你可以向法院申请执行,由法院对其采取强制措施,迫使其履行义务
仲裁后公司还是不给钱的,一方当事人可以申请人民法院强制执行仲裁书。一方当事人逾期不履行的,另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。受理申请的人民法院应当依法执行。 下列劳动争议,除本法另有规定的外,仲裁裁决为终局裁决,裁
劳动争议发生后,调解是有效解决纠纷的途径之一。在经过劳动争议仲裁委员会调解并出具调解书,双方当事人签字确认后,一方当事人不履行调解书确认的义务的,另一方可向人民法院申请强制执行。根据《劳动争议调解仲裁法》规定,仲裁庭在作出裁决前,应当先行调