销售事业员聘用合同范本

临聘人员合同期限一般最多临聘六个月，临时工以时间为节点，指存续时间不超过六个月的工作岗位。只有在面临特殊情况时，临时工劳动合同期限可以延长至一年。

工程中介合作协议的内容是：发包人与承包人条款；中介机构的基本信息；工程名称和范围；工程价款与中介服务的价格；中介服务项目的名称、内容、要求和标准；工程组织设计和工期；工程质量和检验条款；工程材料及设备供应；竣工验收与结算条款；违约责任及索赔

第一条本合同双方当事人：出让方：中华人民共和国_________省(自治区、直辖市)_________市(县)土地管理局(以下简称甲方);法人住所地_________，邮政编码_________。受让方：_________(以下简称乙方);

聘任合同不是劳动合同。聘任合同与劳动合同的区别如下： 1、合同本身的法律性质不同。聘任合同调整的是政府对公共组织及其工作人员的人事管理行为和工作人员行为规范，属于公法调整范畴。而劳动合同规范的是企业与劳动者之间的劳动关系，属于私法调整范畴；

申请工伤认定时不能用聘用人员的协议。工伤认定的前提是用人单位与劳动者之间存在劳动关系，提交的资料为与用人单位存在劳动关系的证明材料，聘用人员与用人单位之间是劳务关系。聘用人员发生事故，按照人身损害赔偿办法处理，不能认定工伤。

写公务员辞职申请，书面的规范是必不可少的，而且言辞一定要恳切，将辞职原因写明，必要时要强调自己对工作以来的收获，并感谢领导的栽培。公务员辞职申请书范文尊敬的x主任：您好!工作近四年来，发现自己在工作、生活中，所学知识还有很多欠缺，已经不能适

事业编女聘干退休年龄，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

是的。事业单位在编人员辞职，如果劳动者是主动辞职的，用人单位是无需支付任何经济补偿金或者赔偿金的。用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动

认定工伤认定可以采用聘用人员协议。申请工伤认定需要的材料包括：劳动合同、工伤认定申请表以及诊断证明，聘用人员协议性质与劳动合同相仿，都是确立劳动关系的凭证。

公司监事是不可以随便找人担任的，应当依照相关法律的规定来设立监事。监事应具有法律、会计等方面的专业知识或工作经验。存在下列情况的不得担任公司监事：无民事行为能力或者限制民事行为能力的；是国家公务员的；被中国证监会确定为市场禁入者，并且禁入尚

药品是属于特殊的商品，而药品的生产是非常严格的，生产药品要符合相应的质量标准，生产不合格药品的，是有可能构成生产假药罪的，卖假药同样有可能构成犯罪，依据我国药品管理法的规定，销售假药构成犯罪的情况下，对销售者是会被行行业禁入制度的，在一定的

合同的撤销事由有： 1、因重大误解而订立的合同； 2、当事人一方欺诈、胁迫手段，使对方在违背真实意思的情况下订立的合同； 3、一方利用对方处于弱势地位而订立的显示公平的合同。

可以返聘，但是退休职工返聘不属于劳动关系，不受劳动法保护，属于劳务关系，受民法调整，只能通过民事诉讼维权。退休人员被用人单位聘用后，双方建立的关系不属于《劳动法》和《劳动合同法》调整的范畴，双方所发生的争议不适用《劳动法》和《劳动合同法》的