更新时间:2022.10.31
不准休年假的情形:累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计2个月以上的;累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计3个月以上的;职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的;职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的;其他。
执行死刑前停止执行的情形:执行死刑前下级人民法院发现判决可能有错误的;执行前罪犯具有揭发重大犯罪事实等重大立功表现,可能需要改判的;或者罪犯正在怀孕的。
判处死刑缓刑简单来说就是:被判处死刑但是缓期两年执行,其中缓期两年为犯罪人的考验期。若在考验期内满足一定的条件,经有关机关申请,法院可以裁定减刑,不同的情形减刑程度与标准也不同,并且法院还会根据犯罪的性质程度对被告限制减刑。
判处死刑缓刑简单来说就是:被判处死刑但是缓期两年执行,其中缓期两年为犯罪人的考验期。若在考验期内满足一定的条件,经有关机关申请,法院可以裁定减刑,不同的情形减刑程度与标准也不同,并且法院还会根据犯罪的性质程度对被告限制减刑。
1、期限:有期徒刑为未执行完毕的刑期;无期徒刑为十年; 2、对累犯以及因故意杀人、强奸、抢劫、绑架、放火、爆炸、投放危险物质或者有组织的暴力性犯罪被判处十年以上有期徒刑、无期徒刑的犯罪分子,不得假释。
如果犯罪分子被判处有期徒刑,假释的执行刑期,即考验期限是没有执行完毕的刑期;如果被判处无期徒刑,假释的考验期限是十年。不得假释的情形包括累犯以及因故意杀人、强奸、抢劫、绑架、放火、爆炸、投放危险物质或者有组织的暴力性犯罪被判处十年以上有期徒
醉驾不能缓刑的情形是: (1)造成交通事故且负全部或主要责任,或肇事逃逸尚未构成其他犯罪; (2)醉驾的; (3)在高速公路、城市快速路上驾驶的; (4)营运机动车载客的; (5)有严重超载或超速,无证驾驶,使用伪造或变造的机动车牌证等严重
不得减刑的情形有: 1、犯贪污罪情节特别严重的,被判处死刑缓期执行,决定缓刑期满后减为无期徒刑后,终身监禁的,不得减刑。 2、被判处拘役或三年以下有期徒刑、宣告缓刑的,一般不适用减刑。 3、对于犯故意杀人、强奸、爆炸、放火等暴力性犯罪的罪犯
根据《中华人民共和国治安管理处罚法》第二十一条规定违反治安管理行为人有下列情形之一,依照本法应当给予行政拘留处罚的,不执行行政拘留处罚: (一)已满十四周岁不满十六周岁的; (二)已满十六周岁不满十八周岁,初次违反治安管理的; (三)七十周
不予执行行政处罚的情形:违反行政管理秩序的是不满十四周岁的未成年人;是不能辨认或者不能控制自己行为的精神病人、智力残疾人;或者违法行为在二年内没有被行政机关发现的等。
关于拘役刑期执行的规定是:被判处拘役的犯罪分子,由公安机关就近执行。在执行期间,被判处拘役的犯罪分子每月可以回家一天至两天;参加劳动的,可以酌量发给报酬。刑法中拘役是指短期剥夺罪犯人身自由,就近拘禁并强制劳动的刑罚。
撤销缓刑假释的情形包括:在假释考验期限内犯新罪的;在假释考验期限内,发现被假释的犯罪分子在判决宣告以前还有其他罪没有判决的;或违反法律、行政法规或者国务院有关部门关于假释的监督管理规定的行为,尚未构成新的犯罪的。