养老保险目标替代率

(一)企业缴纳基本养老保险费，按全部职工缴费工资总和作为缴费基数，缴费比例为20%; (二)职工个人缴纳基本养老保险费，按本人上月工资作为缴费基数，缴费比例为8%。

养老保险，全称社会基本养老保险，是国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。养老保险是社会保障制度的重要组成部分，是社会保险

代课老师能够享受下列养老保险待遇：参加基本养老保险的，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金；参加城镇居民养老保险，年满60周岁、累计缴费满15年，且未领取国家规定的基本养老保障待遇的，可以按月领取城镇居民社会养老保险待遇

参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。

养老保险领取标准有以下规定：养老金由基础养老金和个人账户养老金组成；个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数；基础养老金=全省上年度在岗职工月平均工资÷2×缴费年限×1%；国家建立基本养老金正常调整机制；其他。

1.企业缴纳基本养老保险费，按全部职工缴费工资总和作为缴费基数，缴费比例为20%; 2.职工个人缴纳基本养老保险费，按本人上月工资作为缴费基数，缴费比例为8%。职工本人工资按国家统计部门规定的列入工资总额统计的项目确定。职工本人上月工资超过

领取养老保险需满足下列标准：达到法定退休年龄并累计缴费满15年。累计缴费不足十五年并且达到法定退休年龄的，可以缴费至满十五年；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险。

1、城镇员工养老保险缴费规范： 企业员工的根本养老保险费由企业和员工一起交纳，个体参保人员的根本养老保险费由自己交纳。 一、企业交纳根本养老保险费，按全部员工缴费薪酬总和作为缴费基数，缴费份额为20%。 二、员工个人交纳根本养老保险费，按自

私人工厂不可以用商业保险替代社会基本保险。商业保险只能是作为社会保险的补充，不能替代社会保险。所有单位都应当为员工缴纳社会保险。 如果企业不给员工缴纳社保就是违法行为，员工可以要求企业缴纳，也可以向劳动部门反映，由劳动部门强制要求公司为员工

不能私人工厂不可以用商业保险替代社会基本保险。商业保险只能是作为社会保险的补充，不能替代社会保险。所有单位都应当为员工缴纳社会保险。 如果企业不给员工缴纳社保就是违法行为，员工可以要求企业缴纳，也可以向劳动部门反映，由劳动部门强制要求公司为

达到法定退休年龄，缴费年满15年，可以办理退休按月领取基本养老金。

个人养老保险标准为：个体劳动者，包括个体工商户和自由职业者，缴费额等于核定缴费基数乘以百分之十八。个体劳动者包括个体工商户和自由职业者按缴费基数的百分之十八缴费，全部由自己来负担。个体劳动者可以在省社平工资以上至百分之三百的范围内，自主来确

养老保险有5档缴费标准，分别是： 1、60%档次的，每年5932.8元； 2、80%档次的，每年7910.4元； 3、100%档次的，每年9888.12元； 4、110%档次的，每年10876.92； 5、120%档次的，每年11865.7