小区职务侵占罪该如何认定？-律师图文普法

如何认定员工职务侵占

职务侵占罪的犯罪构成要件： 1、必须是利用自己的职务上的便利。所谓利用职务上的便利，是指利用职权及与职务有关的便利条作。 2、必须有侵占的行为。 3、必须达到数额较大的程度。至于数额较大的起点数额，参照最高人民法院《关于办理违反公司受贿、侵

2020.12.21 146

职务侵占罪该如何起诉

职务侵占罪属于自诉案件也属于公诉案件，所以可以直接去法院起诉，也可以到公安机关报案，员工给公司造成的损失是需要赔偿的，还需要承担刑事责。提起自诉应当提交刑事自诉状，同时提起附带民事诉讼的，应当提交刑事附带民事自诉状。

2020.01.19 173

职务侵占罪该如何惩罚

应该这样惩罚，根据最新的职务侵占罪量刑标准，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处

2022.04.13 645

职务侵占罪应该怎么认定

职务侵占罪的判刑规定是： 1、犯此罪的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金； 2、数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金； 3、数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

2020.03.11 119

职务侵占罪该如何立案

职务侵占罪立案标准：职务侵占罪，必须利用自己的职务便利，必须有侵权行为，必须构成一定数额才能立案。 1、公司、企业或者其他单位的人员利用职务上的便利，非法占有本单位财产。数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役； 2、数额巨大的，处五年以上有

2022.04.14 263

职务侵占罪应该如何判

犯职务侵占罪的，根据《刑法》第二百七十一条规定：公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。职务侵占罪，是指公司、企业或

2021.07.25 63

职务侵占罪该如何量刑

犯职务侵占罪，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。

2020.03.15 135

职务侵占罪该如何判刑

职务侵占罪的量刑标准： 1、公司、企业或者其他单位的人员利用职务上的便利，非法占有本单位的财产，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役； 2、数额巨大的，处五年以上有期徒刑，并处没收财产。国有公司、企业或者其他国有单位从事公务的人员和国有

2022.04.14 240

职务侵占罪该如何处罚

刑法第二百七十一条规定:公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有

2020.12.10 206

职务侵占罪该如何处罚

职务侵占罪的处罚标准： 1、公司、企业或者其他单位的人员利用职务上的便利，非法占有本单位财产，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役； 2、数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以没收财产。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务

2022.04.15 174

股东职务侵占罪具体如何认定

(一)客体要件。本罪的犯罪客体是公司、企业或者其他单位的财产所有权。 (二)客观要件。本罪在客观方面表现为利用职务上的便利，侵占本单位财物，数额较大的行为具体而言，包括以下三个方面：第一，必须是利用自己的职务上的便利，所谓利用职务上的便利，

2020.04.20 243

职务侵占罪和侵占罪该怎样区分

首先职务侵占罪和侵占罪的犯罪主体不同，职务侵占罪的主体只能是公司、企业或其他单位中主管、管理、经手本单位财物的人员，而后者的主体是持有他人财物的人员。其次，职务侵占罪和侵占罪的犯罪的客观表现不同，职务侵占罪是利用职务上主管、管理、经手本单位

2021.04.30 73

职务侵占罪的犯罪主体如何认定

职务侵占罪的犯罪主体是公司、企业或者其他单位的工作人员。如果上述人员利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，即可构成职务侵占罪。

2020.10.19 111