更新时间:2021.11.03
根据《中华人民共和国民法典》的相关规定可知,当被工厂拖欠工资时,员工一般有下列几种解决方法:第一,与厂方协商解决。第二,在协商不成,或者达成和解协议后仍不履行的,员工可以向调解组织申请调解。第三,如果还不能解决问题的,员工可以向劳动争议仲裁
首先,逾期不支付工资属于违法行为。如果老板一直拖欠工资的,员工可以通过以下途径维权:1、到当地的劳动行政部门进行投诉。劳动行政部门有义务责令用人单位限期支付劳动报酬,如果用人单位逾期不支付报酬的,应当按应付金额的百分之五十以上,百分之一百以
老公欠了债,离婚后,债务是否要两个人一起还,需要区分该债务是属于一方的个人债务还是夫妻共同债务。婚内男方以个人名义超出家庭日常生活需要所负的债务,属于一方的个人债务,不需要双方共同偿还。但债权人能够证明该债务用于夫妻共同生活、共同生产经营或
裁定驳回起诉可以上诉。裁定不予受理、驳回起诉的案件,原告再次起诉的,如果符合起诉条件,人民法院应予受理。如果对一审法院的“驳回起诉裁定”不服,可以就该裁定上诉。根据相关法律规定,当事人不服地方人民法院第一审裁定的,有权在裁定书送达之日起十日
该如何起诉离婚?诉讼离婚也就是起诉离婚,通常我们有两个大的方面要考察:第一个我们起诉到哪个法院去起诉,这就是管辖的问题,不是所有的法院都有权利来接收我们离婚诉讼请求的,所以关于管辖的问题法律通常有两个标准,第一你就看对方的户口在哪里,去对方
起诉离婚是否好离取决于两个方面,一方面是原告方和被告方是否可以达成调解,另一方面是原告方是否有证据证明男女双方感情破裂。具体来说,男女双方都同意离婚,双方能达成协议的,由法院制作调解书即可。怎么调都不行,如果感情确已破裂,调解无效的,法院应
根据我国《劳动法》的相关规定可以知道,如果用人单位拖欠工资不发,劳动者可以通过以下几个途径解决: 第一,如果本单位设有劳动争议调解委员会的,当劳动争议发生时,当事人可以向本单位的劳动争议调解委员会申请调解;劳动争议仲裁委员会是三方代表组成,
老公赌博欠债,如果屡教不改的,这时候老婆就可以向人民法院提出离婚的诉讼请求。因为在离婚诉讼中,原告需要向人民法院证明夫妻双方感情确实已经破裂。而一方存在赌博行为,而且屡教不改,就属于能够证明双方感情确实已经破裂的情形之一。需要注意的是,因为
公司拖欠货款可以给予其商业惩罚措施。商业惩罚措施含有:1、停止供货。停止供货不只是一种商业惩罚的措施,更是降低信用的风险的一种方式;2、对逾期帐款收取一定的利息。逾期帐款的利息在销售合同当中通常都会规定有延期付款的具体利息,供应商是有权收取
企业破产倒闭的,欠款的债权人可以向破产管理人申报债权,经过破产清算,破产管理人会根据法律规定的顺序清偿债务。根据我国相关法律规定,企业破产清算的,债权人应当自接到申报债权通知书之日起三十日内,未接到通知书的自公告之日起四十五日内,向清算组申
一般情况下,债务人欠钱不还的,债权人可以带着转账记录、欠条等证据到管辖区的人民法院提起诉讼追回债务。只要案情清楚,被告个人信息完整,人民法院都会立案受理。人民法院通知被告在有效期内举证,之后就会排期、发送开庭通知书。然后法院会开庭审理,作出
工资拖欠赔偿计算的规定如下: 1、被拖欠工资,劳动者可以选择解除与单位的劳动关系,并且要求单位支付经济补偿,经济补偿,按照劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付; 2、用人单位克扣或者无故拖欠劳动者公司的,除了在
1、可以协商的方式解决。可自己跟厂里协商,也可以介入第三方跟对方协商;2、到对方所在的劳动执法监察大队去举报;3、可以申请劳动仲裁,向对方索赔;4、经过劳动仲裁不能解决问题的,可以向人民法院起诉对方。对方拖欠工资若严重影响自己的生活或生产经