什么是合同解除中的解除合同范本

合同解除协议范本：首先应当写明合同解除的当事人各方基本信息，如姓名、身份证号等；其次应当写明合同解除的原因、时间、方式；最后应当写明合同解除的赔偿责任，并由当事人签字确认。

主要包括甲乙双方，订立原买卖合同的时间，具体情况，解除原因，协议内容等重要信息。

解除合同有约定的按照约定解除，没有约定的按照法定条件解除。

合同协议解除是指合同成立后，在未履行和未完全履行之前，当事人双方通过协商而解除合同。合同解除的，该合同的权利义务关系终止。

单位单方解除劳动合同，根据劳动合同法规定，单位要支付劳动者经济补偿。劳动者主动解除劳动合同，那么没有经济补偿。

解除合同的规定有： 1、民法典第五百六十二条，当事人可以协商一致解除合同，也可以事先约定一方解除合同的事由； 2、第五百六十三条，有法律规定的情形之一的，当事人可以行使法定解除权解除合同； 3、其他法律规定。

解除借款合同范本是首先应当写明双方当事人的姓名等信息；其次，写明解除的原因以及借款金额、借款的期限；写明双方享有的权利与义务以及违约责任的承担；最后，双方当事人签字并写明时间。

建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。

兹有本单位职工____________，性别______，年龄______，身份证号__________________，住址________________________。劳动合同期限为______年______月______日至___

解除劳动合同协议范本：首先应当写明解除劳动合同的双方当事人，即用人单位与劳动者的基本信息；其次，应当写明解除劳动关系的原因和解除劳动合同的时间地点；最后应当写明相关的违约责任承担和经济补偿，并由当事人签字确认。

合同约定解除权的解除是指合同当事人一方或双方依照当事人的约定，依法解除合同效力的权利。约定解除有效的条件要求满足：行为人是就具有相应民事行为能力的人；行为人意思表示真实；约定的内容符合法律规定和公序良俗；法定其他有效条件等。

解除劳动合同书的写法如下： 1、首先需要写明用人单位和劳动者的基本信息； 2、然后写明劳动合同订立的时间，解除劳动合同的原因； 3、最后由双方签字盖章、注明签订日期。

合同的解除分为协商解除、约定解除、法定解除三种情况。协商解除，指合同生效后，未履行或未完成履行之前，当事人以解除合同为目的，经协商一致，订立一个解除原来合同的协议。约定解除，指当事人在合同中约定，合同履行过程中出现某种情况，当事人一方或者双