更新时间:2022.05.10
职务侵占罪,是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有。或者国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有。
职务侵占罪具体是指单位人员利用职务便利,非法占有本单位财产的行为。本罪的立案应当符合下列标准: 1、本罪客观上表现为单位人员利用职务之便,非法占有本单位财产,数额较大; 2、利用职务便利是指主管、管理、经营、经营单位财产的便利条件,却没有利
职务侵占罪判刑规定是: 1、犯此罪,职务侵占数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金; 2、数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金; 3、数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
我国人民法院对于构成职务侵占犯罪的犯罪分子,应当按照以下规定进行量刑处罚:公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金。
侵占罪的构成是:主体为具有完全刑事责任能力的自然人;主观上是故意的心态,具有非法占有的目的;客体是他人财产的所有权;客观上行为人表现为将代为保管的他人财物非法占为己有,数额较大,拒不退还的情形;将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有,数额较大
挂靠人与挂靠行为一般不能构成职务侵占罪。挂靠人并非被挂靠单位的员工,不符合职务侵占罪的主体要件。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。
职务侵占罪的构成要件如下: 1、对象要件,犯罪对象为公司、企业或者其他单位的财产所有权; 2、客观要件,客观上表现为利用职务上的便利,侵占本单位财产,数额较大; 3、主要要件,主体为特殊主体,包括公司、企业或者其他单位的人员; 4、主观要件
职务侵占罪的构成要件如下: 1、犯罪客体是公司、企业或者其他单位的财产所有权; 2、在客观方面表现为利用职务上的便利,侵占本单位财物,数额较大的行为; 3、犯罪的主体为特殊主体,包括公司、企业或者其他单位的人员; 4、主观方面是直接故意,且
职务侵占罪立案程序: 1、公安机关接受职务侵占罪的立案材料; 2、对职务侵占罪的立案材料的审查和处理; 3、对于不够刑事处罚需要给予行政处罚的,依法处理; 4、审查结束后,作出是否立案的决定。
1、主体要件:主体为公司、企业或者其他单位的人员; 2、主观要件:在主观上必须为直接故意; 3、客体要件:客体是公司、企业或者其他单位的财产所有权; 4、客观要件:在客观方面表现为利用职务上的便利,侵占本单位财物,数额较大的行为。
1、构成职务侵占罪的,可以根据下列不同情形在相应的幅度内确定量刑起点: (1)达到数额较大起点的,可以在三个月拘役至一年有期徒刑幅度内确定量刑起点。 (2)达到数额巨大起点的,可以在五年至六年有期徒刑幅度内确定量刑起点。 2、在量刑起点的基
职务侵占罪的判刑标准为:公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者