离职员工职务侵占罪的概念-律师图文普法

职务侵占罪与侵占罪不一样，区别如下： 1、主体不同。前者为特殊主体；后者主体为一般主体； 2、前者不属于告诉才处理的案件，而后者则只有告诉的才处理； 3、前者所侵犯的客体是公私财物的所有权；而后罪所侵犯的仅是他人财物的所有权。

2021.06.07 74

职务侵占罪和侵犯财产所有权犯罪的区别：1.职务侵占罪的主体是公司、企业或者其他单位的工作人员，且非国家工作人员，为特殊主体;而后者的主体为一般主体，即达到刑事责任年龄具有刑事责任能力的自然人。 2、职务侵占罪在主观方面表现为明知是单位的财物

2020.12.08 317

职务侵占与侵占罪的区别

区别： 1、犯罪的直接客体不同； 2、犯罪的客观方面不同； 3、犯罪的主观方面不同； 4、犯罪主体不同。公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。

2020.02.12 272

职务侵占大概调查多久

职务侵占大概调查多长时间需要根据案件的具体情况而定，现行法律对此尚未作出明文规定。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。

2020.11.12 182

企业法人就像自然人一样享有相应的民事权利和民事义务，所以企业法人也是能构成职务侵占罪的。

2020.12.30 326

职务侵占罪是职务犯罪吗

职务侵占罪，不属于职务犯罪。职务犯罪是指国家机关、国有公司、企业事业单位、人民团体工作人员利用已有职权，贪污、贿赂、徇私舞弊、滥用职权、玩忽职守，侵犯公民人身权利、民主权利，破坏国家对公务活动的规章规范，依照刑法应当予以刑事处罚的犯罪。

2020.05.13 413

员工的职务侵占要怎么处理？

员工职务侵占的处理：法律规定，公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。

2020.01.13 122

职务侵占是职务犯罪吗

职务侵占罪不属于职务犯罪，属于侵犯财产罪。职务犯罪是指国家机关、国有公司、企业事业单位、人民团体工作人员利用已有职权，贪污、贿赂、徇私舞弊、滥用职权、玩忽职守，侵犯公民人身权利、民主权利，破坏国家对公务活动的规章规范，依照刑法应当予以刑事处

2020.07.02 157

职务侵占是否职务犯罪

职务侵占不是职务犯罪。职务侵占是当事人利用自己职务的便利对公司财产进行占为已有的行为，职务犯罪主要是指掌握一定管理、支配公共财产、人事关系等多种实权的国家公务人员滥用职权、谋取私利、侵犯公共利益的高层次、高智商犯罪，其本质特征是以权谋私、权

2020.03.08 168

侵占职务权一定构成职务侵占罪吗

有些利用了职务便利的行为构成职务侵占罪。职务侵占罪，是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。利用了职务便利，必须有侵占的行为，侵占财物必须达到数额较大的程度，如果仅有非法侵占公司、企业及

2020.11.18 315

员工可以依法告职务侵占罪吗

个体户一般是不可以告员工职务侵占罪，因为职务侵占罪是公诉案件，公诉案件是指由各级检察机关依照法律相关规定，代表国家追究被告人的刑事责任而提起诉讼的案件。凡需要提起公诉的案件，一律由人民检察院审查决定。

2020.04.24 242

个体户能否告员工职务侵占罪

不可以。严格来讲，个体户的员工并不是属于法律中所规定的企业，所以一般情况下，对方不是职务侵占罪的构成主体，也就不会涉及到职务侵占罪了。职务侵占罪的构成要件：1.客体要件：本罪的犯罪客体是公司、企业或者其他单位的财产所有权。2.客观方面：本罪

2020.09.19 183

职务侵占罪必须是公司员工吗

职务侵占罪不必须是公司员工，职务侵占罪的对象可以是公司中的人员也可以是其他单位的人员，只要是用职务面的便利就可能构成职务侵占罪。

2020.04.19 190