行政处罚书可以送单位吗

送达方式：行政机关应当在7日内将行政处罚决定书送达当事人。5种方式，即直接送达、留置送达。转交送达。委托送达、邮寄送达和公告送达。

行政处罚决定书的送达方式有4种，直接送达、留置送达、邮寄送达、公告送达。

有行政处罚记录的，投标人需要被取消一年至五年的投标资格。投标人以他人名义投标或者以其他方式弄虚作假，骗取中标的，中标无效，给招标人造成损失的，依法承担赔偿责任;构成犯罪的，依法追究刑事责任。

可以对单位作出的行政处罚包括：警告、通报批评；罚款、没收违法所得、没收非法财物；暂扣、吊销许可证件、降低资质等级；以及限制开展生产经营活动、责令停产停业、责令关闭等。

不会。户籍地派出所收到了行政处罚决定（轻微违法的处罚决定）书后，会不会通知单位，属于派出所的工作职权范围，没有强制硬性的规定。如果当地派出所考虑涉及的影响，可以作为内控与掌握，不与通报。

行政处罚中，可以对单位作出的处罚有警告、通报批评；罚款、没收违法所得、没收非法财物；暂扣、吊销许可证件、降低资质等级；以及限制开展生产经营活动、责令停产停业、责令关闭等。

行政处罚决定书应当当场交付当事人，当事人不在场的，行政机关应当在7日内，按照民事诉讼的送达方式送达。主要有：直接送达、留置送达、委托送达、邮寄送达、转交送达和公告送达。其中较常见的是直接送达、留置送达和邮寄送达。根据相关规定，行政处罚决定书

行政处罚决定书的送达方式有4种，直接送达、留置送达、邮寄送达、公告送达。

行政处罚文书应当在七日内送达。行政处罚决定书应当在宣告后当场交付当事人；当事人不在场的，行政机关应当在七日内依照《中华人民共和国民事诉讼法》的有关规定，将行政处罚决定书送达当事人。

行政处罚决定书可以公开。但行政机关认为申请公开的政府信息涉及商业秘密、个人隐私，公开后可能损害第三方合法权益的，应当书面征求第三方的意见三方不同意公开的，不得公开。但是，行政机关认为不公开可能对公共利益造成重大影响的，应当予以公开，并将决定

如果单位的规章制度中明确规定受到行政处罚的劳动者会被开除的，并且劳动者已经知晓不会违反法律法规和司法解释规定的，那就按照规章制度来开除员工。没有明确规定的，那就不能开除员工，就是违法开除。

不会。行政处罚遵循公正、公开的原则。设定和实施行政处罚必须以事实为依据，与违法行为的事实、性质、情节以及社会危害程度相当。对违法行为给予行政处罚的规定必须公布；未经公布的，不得作为行政处罚的依据。

按照行政处罚法的相关规定，行政处罚决定书的送达时间为，当事人在现场的，宣告完之后当场送达，当事人不在现场的，七日内送达。