更新时间:2022.07.11
直接向劳动仲裁部门提出劳动仲裁。有几点需要注意: 1、必须说明,农民工与包工头之间是形成劳动关系(而不是合作关系,因为包工头的欠条说是欠“工程款”),这点很重要,如果是合作关系,则是经济纠纷而不属于劳动纠纷,经济纠纷属于法院的事。 2、必须
包工头拖欠农民工工资包工头以各种理由不给发,可以先与当事人协商,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的农民工可以向劳动仲裁机构申请劳动仲裁维护自己的合法利益。
可以打电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。还可依据劳动合同法第三十条的规定,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院
劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报,由劳动监察大队责令用人单位支付工资,劳动监察大队协调不成的,劳动者可以申请劳动仲裁。对劳动仲裁裁决拒不执行的,可以申请法院强制执行。也可以依据关于侵权责任的相关规定,到当地人民法院起诉,要求支付工资
1、先协商先争取协商解决。 2、找工会。维护农民工合法权益是工会职责所在。 3、申请调解。如所在单位有劳动争议调解委员会,可申请调解。劳动争议调解委员会由职工代表、用人单位代表和工会代表组成。
私人包工头欠钱应该: 1、可以向人民法院起诉私人包工头欠钱,要求对方还钱; 2、如果符合情况的,可以申请支付,令债权人与债务人没有别的债务纠纷,支付令可以送到债务人; 3、债务人在收到支付令之后十五天内还是没有还钱,或没有提出书面异议,债权
可以先与其进行协商,协商不成的可以收集相关证据到当地的劳动局或者是劳动监察大队进行投诉,投诉不成可以采取劳动仲裁以及诉讼的方式。 也可以向人民法院申请支付令或在劳动仲裁后提起民事诉讼。
劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:向当地劳动保障监察机构投诉举报;向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请;通过诉讼途径解决。这又分
可以在诉讼的时效之内利用诉讼的方式来进行解决,如果在法院判决了之后还没有履行判决的结果,那么就可以直接向法院申请强制执行。一般来说,用于讨债的最有力的证据莫过于欠条。
私人包工头欠钱不还的处理方法如下: 1、和包工头协商处理; 2、向人民法院申请支付令。债权人可以向有管辖权的基层人民法院申,请支付令。支付令能够送达债务人; 3、债务人在收到人民法院发出的支付令后十五日内,没有清偿债务,或没有向人民法院提出
包工头代领农民工工资单位不给的,包工头和其他农民工可以向单位所在地的劳动行政部门举报、投诉;可以向调解组织申请调解;或者也可以向单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁;或者自行协商解决等。