更新时间:2022.10.28
如果是因劳动者的责任导致续签的劳动合同无效,给用人单位造成损失的,劳动者应当承担赔偿责任。如果是用人单位的责任导致合同无效,而用人单位给劳动者造成损失的,用人单位需承担赔偿责任。
合同未约定违约的,可以根据违约方给守约方造成的实际损失进行赔偿,可以要求违约一方承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。 这里有三种确定实际损失的方法: 1、合同中没有约定违约金条款,但是有约定因违约产生的损失赔偿额合理计算方法的
约定的违约金低于造成的损失的,人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以增加;约定的违约金过分高于造成的损失的,人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以适当减少。当事人就迟延履行约定违约金的,违约方支付违约金后,还应当履行债务。
合同仅仅约定了单方违约金是否有效要看情况。如果合同是当事人依法订立的,合同是有效的,但如果当事人约定的违约金的数额与实际损失相比过高或过低,当事人可以请求法院或仲裁机构予以调整。根据2021年实施的《民法典》第五百八十五条规定,当事人可以约
合同约定的违约金过分高于造成的损失的30%,当事人可以请求人民法院或者仲裁机构予以适当减少。当事人一方约定一方违约时,应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金,也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。
商品房买卖合同没有约定违约金数额或者损失赔偿额计算方法,违约金数额或者损失赔偿额可以参照以下标准确定:逾期付款的,按照未付购房款总额,参照中国人民银行规定的金融机构计收逾期贷款利息的标准计算。逾期交付使用房屋的,按照逾期交付使用房屋期间有关
合同无效违约条款依然有效。不影响其他部分效力的仍然有效,应当认可之前的履行,对于无效行为取得的财产予以返还或作折价补偿,同时应酌情根据违约条款赔偿对方由此所受到的损失。
违约金是指当事人一方违反合同时应当向对方支付的一定数量的金钱或财物。房屋租赁协议违约金应该付多少。 根据现行民法典的规定,违约金具有以下法律特征: (1)是在合同中预先约定的(合同条款之一); (2)是一方违约时向对方支付的一定数额的金钱(
合同没有生效不需要付违约金。根据法律规定,支付违约金的前提是合同成立生效,并且合同当事人出现了不履行合同义务或者履行义务不符合约定等违约行为。
不需要,合同尚未生效时不具备法律效力,是不需要支付违约金的。合同成立生效并且已经约定了违约金的,当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。
签合同要赔违约金,只要是双方协商一致就是合理的。 如果双方在合同中约定了违约金的,应当按照约定赔偿违约金,约定的违约金低于造成的损失的,人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以增加;约定的违约金过分高于造成的损失的,人民法院或者仲裁机构