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一级工伤赔偿标准是怎么样的?

更新时间:2022.08.10

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遭遇工伤,一般的赔偿项目有医疗费、住院伙食补助费、交通食宿费、辅助器具费、停工留薪期内的工资福利及陪护费、生活护理费; 如果构成十级伤残,还可以获得一次性伤残补助(7个月的本人工资)。另外,如果劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金伤残就业补助金。 具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 如《山东省贯彻工伤保险条例>实施办法》规定,统筹地区上年度职工月平均工资为基数,十级伤残可以获得4个月的一次性工伤医疗补助金和8个月的一次性伤残就业补助金
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  • 怎样判八级工伤赔偿标准
    怎样判八级工伤赔偿标准

    八级工伤应当按照以下标准进行赔偿: 1、伤残补助金,此项费用由社保部门一次性支付,标准为10个月工资; 2、如果职工主动提出离职请求或者劳动合同期间终止的,由用人单位一次性赔偿伤残就业补助金,标准为15个月工资。除此之外,还应当赔偿医疗费、

    2020.09.23 165
  • 儿童十级伤残赔偿标准,十级伤残赔偿标准是怎样的
    儿童十级伤残赔偿标准,十级伤残赔偿标准是怎样的

    医疗费。包括:诊疗费、医药费、住院费、其他(凭据给付,外地治疗有转诊单;监护人照顾的误工费。收入标准(天/月/年)×误工时间(有实际收入按实际收入,没有实际收入的按同行业中等标准);住院伙食补助费。国家机关一般工作人员出差伙食补助标准(元×

    2021.02.07 587
  • 工伤十级赔偿怎样的比例标准
    工伤十级赔偿怎样的比例标准

    工伤十级伤残的赔偿标准一般为七个月的本人工资。依照《工伤保险条例》相关规定,对于因工致残、经鉴定为十级伤残的职工,向其支付一次性伤残补助金的标准为七个月的本人工资。若合同到期、劳动关系解除,或职工本人要求解除劳动关系,则职工依法可以得到一次

    2020.07.17 191
专业问答
  • 六级工伤赔偿的标准是什么?工伤赔偿标准?工伤赔偿的标准是怎样的

    工伤赔偿金额与户口无关,与你的社保缴费基数有关。按规定工伤六级的: 1、由工伤保险基金支付一次性伤残补助金,标准为16个月的工伤人员负伤前12个月平均月缴费工资。(高于本市职工平均工资300%的,按照

    2022-03-28 15,340
  • 工伤一级一次性怎样赔偿标准是什么?

    想要知道工伤一级一次性怎样赔偿标准是什么,应该了解一下内容: 工伤职工被鉴定为一至十级的,发给一次性伤残补助金。标准为一级24个月本人工资,二级22个月本人工资,三级20个月本人工资,四级18个月本人

    2023-05-28 15,340
法律短视频
  • 一级轻伤赔偿标准及量刑 00:55
    一级轻伤赔偿标准及量刑

    在故意伤害案件中,一级伤残的赔偿标准是:上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以二十年,再乘以100%。因此,故意伤害的受害人可以在刑事诉讼的过程中,提起附带民事诉讼,要求犯罪分子进行民事赔偿。而故意伤害的刑事量刑,在没

    3,343 2022.04.15
  • 工伤七级伤残赔付标准 00:52
    工伤七级伤残赔付标准

    工伤七级伤残的赔付标准是:职工在被认定为是七级伤残后,可以先获得一次性伤残补助金,通常是十三个月的本人工资。合同期满,或者是职工提出解除劳动、聘用合同的,那么工伤保险基金就会支付一次性工伤医疗补助金,单位也会支付一次性伤残就业补助金。在一般

    1,895 2022.05.11
  • 工伤保险赔偿标准是什么 01:13
    工伤保险赔偿标准是什么

    首先,我国法律目前并未对工伤赔偿的具体金额做出规定。因为具体的赔偿金额,需要结合当事人居住地的生活水平、工伤职工的工资和个人的伤残情况等因素来确定。建议当事人先申请工伤认定,工伤认定认为构成伤残的,可以再进一步申请伤残等级的评定。具体伤残等

    3,988 2022.04.17
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