更新时间:2022.06.01
合同赔偿金额是根据双方签订的合同确定的。合同未约定违约金或定金的,赔偿金额按损害赔偿确定。如有约定金或违约金,赔偿金额按违约金赔偿或违约金损害赔偿计算。定金违约赔偿是指一方违约时需要支付定金的金额,而之前的定金按不当得利返还。定金违约赔偿不
工伤赔偿金额需根据工资标准、所在地区、劳动关系是否终止、年龄计算。如果是经济发达地区,工作水平不高,远低于20万元,但假设月工8000以上,不超过当地平均工资300%,可超过20万元。根据《工伤保险条例》的规定职工因工致残被认定为七级至十级
不能离婚的条件如下: (一)女方在怀孕期间、分娩后一年内或中止妊娠后六个月内,男方不得提出离婚。 (二)判决不准离婚和调解和好的离婚案件,原告撤诉或者按撤诉处理的离婚案件,没有新情况、新理由,原告在六个月内又起诉的,不予受理。 (三)现役军
工伤赔偿金额需根据工资标准、所在地区、劳动关系是否终止、年龄计算。如果是经济发达地区,工作水平不高,远低于20万元,但假设月工资8000以上,不超过当地平均工资30%,可超过20万元。根据《工伤保险条例》规定职工因工致残被认定为七级至十级残
赔偿金额应当根据对方遭受的实际损失来确定。根据《中华人民共和国民法典》规定,如果合同中没有规定违约金的条款,法律也没有规定违约金的比例或金额,但只要违约金给对方造成损失,违约方就应向对方支付赔偿金。当事人可以约定一方违约时,应当根据违约情况
离婚精神损害赔偿金额根据下列因素确定: 1、过错方的经济能力; 2、过错方侵权手段、场合、行为方式等具体情节; 3、过错方的认错态度; 4、侵权的后果; 5、受害人自身、家庭经济状况; 6、被诉法院所在地的平均生活水平。 根据《中华人民共和
起诉离婚根据如下条件: 1、受理条件为,原告是婚姻当事人、有明确被告、有具体诉讼请求等; 2、裁判条件为,双方婚姻关系有效、一方提出离婚主张、双方感情破裂等; 3、其他条件。
工伤赔偿金额需根据工资标准、所在地区、劳动关系是否终止、年龄来计算。职工因工致残被认定为七级至十级残疾的,享受下列待遇: 1、工伤保险基金按残疾等级支付一次性残疾补助金,标准为:七级残疾13个月的工资,八级残疾是11个月的工资,九级残疾是9
起诉离婚需要满足以下条件: 1、必须是双方领有结婚证或者已构成事实婚姻; 2、离婚诉讼的提起,必须是婚姻关系的一方当事人; 3、提起离婚诉讼的一方,必须具有完全的民事行为能力; 4、女方在怀孕期间、分娩后一年内或中止妊娠后六个月内,男方不得
民事赔偿案,原告(受害者),起诉状必须要写赔偿金额。起诉状写的赔偿金额,要经过下列项,经过严格计算的,千万不要漏项: 1、损害物品,可以有发票的看发票。没有发票的,大件可以估价; 2、造成人身伤害的,应该有医院的病历,治疗单据,药费收据;
离婚损害赔偿的数额能根据以下因素确定: 1、根据侵权人的过错程度,根据《中华人民共和国民法典》规定的除外; 2、根据侵权手段、场合、行为方式等具体情节; 3、根据侵权造成的后果; 4、根据侵权人的利润; 5、根据侵权人承担责任的经济能力;
离婚赔偿应满足的条件是: 1、双方婚姻关系合法有效; 2、婚姻一方有重婚、与他人同居、实施家庭暴力、虐待、遗弃家庭成员等其他重大过错; 3、有以上过错导致离婚; 4、无过错方才有权请求离婚损害赔偿。损害赔偿包括物质损害赔偿和精神损害赔偿。
有这样几种前提:1、重婚的;2、有配偶者与别人一起居住的;3、施行家庭暴力的;4、残虐、抛弃家庭成员的;5、受害方受到了伤害,这样的伤害包括资产伤害和精神伤害两种。没有错误的那个人可以吁请相应的补偿。如果提出要求分离补偿,必须与其申述同时进