更新时间:2022.07.05
要认定因为交通事故造成的伤害属于工伤,从而获得工伤保险赔偿,需要注意工伤的认定条件。根据我国工伤保险条例规定,职工在上下班途中,受到非因本人主要责任造成的交通事故伤害的,就属于条例中规定的工伤。也就是说,认定工伤的关键就在于,职工是否是在上
开枪打人判刑如下:1、违反枪支管理规定,非法持有、私藏枪支、弹药的,犯罪嫌疑人会被人民法院判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制;2、情节严重的,犯罪嫌疑人会被人民法院判处三年以上七年以下有期徒刑;3、依法配备公务用枪的人员,非法出租、出借枪支
故意撞人涉嫌故意杀人罪,判刑如下:1、故意杀人的,犯罪嫌疑人会被人民法院判处死刑、无期徒刑或者十年以上有期徒刑;2、情节较轻的,犯罪嫌疑人会被人民法院判处三年以上十年以下有期徒刑。故意杀人罪一般是指,故意非法剥夺他人生命的行为。生命是行使其
非法获得他人财产,可能会构成非法吸收公众存款罪。因此,非法所得的认定和量刑,要根据非法所吸收公众存款的金额,人数以及所造成的损失来确定: 1、如果个人吸收公众存款达到20万以上,或参与人数达到30人以上,或造成的经济损失达到10万元以上;以
非法集资罪的认定量刑主要包括以下两类: 第一,如果犯罪嫌疑人非法吸收公众存款或者变相吸收公众存款,扰乱金融秩序的,就构成了非法吸收公众存款罪,属于非法集资罪的一种,依法判处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;如果非法吸收公众存款数额
首先,在大多数情况下,公司单方面解除劳动合同,也就是辞退员工时,应当向员工支付经济补偿金或者赔偿金,具体补偿或赔偿金额取决于员工的工作年限等因素。当然,在少数情况下,公司解聘员工是不需要支付赔偿的,比如:因为员工的个人过失给公司造成重大损失
贷款担保人的担保方式有两种:一般保证和连带责任保证。 如果借钱人不还钱的担保人根据不同的方式有不同的责任: 1、一般保证,即在保证合同中,债务人如果不能履行还清债务时,将由担保人承担保证责任,一般情况下担保的担保人在合同纠纷没有经审判或的,
交通事故致人死亡的处理流程为: 1、事故现场立刻报案; 在事故发生之后,事故各方车辆应停在原地,尽可能的保留好事故现场,并立刻向保险公司以及交警部门报案;如果事故导致人员伤亡,应立即送往医院,尽量不挪动事故车辆。 2、事故现场的处理; 一般
工伤事故赔偿的计算标准具体为:1、医疗费、住院伙食补助费、外地就医交通费、食宿费。2、康复治疗费、辅助器具费、生活护理费。3、停工留薪期工资。4、一次性伤残补助金。5、伤残津贴。6、一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。7、丧葬补助金
当职工在工作中遭受到伤害,或者在上下班途中发生了车祸导致受伤的,都可以被认定为工伤。在发生工伤之后当事人所花费的医疗费,是可以申领赔偿的,赔偿金额依据实际的花费情况而决定,并且需要持医药费的单据进行报销。受到非本人主要责任交通事故伤害的,需
发生工伤事故要领取一次性伤残补助金,就会涉及到工资发放标准。按照工伤伤残等级划分,一次性伤残补助金及每个月领取的伤残津贴,会随着工伤等级不同,从一级伤残至十级伤残作出不同的区分。其中,一次性伤残补助金分别是27个月、25个月、23个月、21
劳动合同到期公司不续签,应该向员工支付经济补偿金。经济补偿的标准为:按照工作年限计算,每满一年支付一个月工资。六个月以上不满一年的,按一年计算。不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付
如果员工没有跟公司签订劳动合同,那么员工有权要求单位支付双倍工资经济补偿。如果单位拒绝进行赔偿的,那么员工可以申请劳动仲裁。如果劳动者没有证据可以证明的,那么可以做一份清晰的电话录音。《中华人民共和国劳动合同法》规定,用人单位自用工之日起超