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一般加班工资基数多少?

更新时间:2022.09.22

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行动指南
《劳动法》第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬; (三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。以上为加班工资基数是多少的解答
律师普法
  • 加班工资基数是基本工资吗
    加班工资基数是基本工资吗

    加班工资不是以基本工资为基数来计算,而是以劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准来计算的。

    2020.11.30 509
  • 加班费的基数是多少呢
    加班费的基数是多少呢

    职工加班费的基数可以由企业和职工协商来确定,否则企业应按照劳动者本人正常劳动应得的工资确定。

    2020.08.30 91
  • 周末加班几倍工资一般给多少
    周末加班几倍工资一般给多少

    周末加班要支付双倍工资,因为《劳动法》规定,休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。

    2020.11.30 214
专业问答
  • 那么节日加班费工资基数一般是以什么为基数

    节日加班费工资基数计算是以本人实际到手的平均工资来进行计算,通常是会以合同中所约定的条款来进行处理;如果只是以基本工资做为基数来进行计算的,那么这种情形是会产生纠纷的。

    2023-09-06 15,340
  • 加班费一般工资多少

    对于你的问题我有以下几个回答: 1、职工加班费日工资的基数可以由企业和职工协商来确定,否则企业应按照劳动者本人正常劳动应得的工资确定。 2、加班费的发放额按照工资基数核算,国家规定的加班费:一般情况是

    2023-06-08 15,340
  • 加班工资如何规定,职工加班费的基数是多少?

    一、加班费支付标准《劳动法》第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二

    2022-10-08 15,340
  • 加班天数一般是多少

    你可以参考以下回答 工作日是:(全年天数-11天法定假日-周六日)/12个月=(365-11-52*2)/12=20.83天 计算薪酬天数:(全年天数-周六日)/12个月=(365-52*2)/12=

    2022-08-11 15,340
法律短视频
  • 医保基数是多少 01:06
    医保基数是多少

    医保的缴费基数通常与当地的平均工资有关。因此各地的缴费标准都不相同,例如武汉,2021年城乡居民医保的个人缴费标准为二百八,筹资标准为八百八,职工缴费基数,最低三千七百三十九点八,最高一万八千六百九十九。根据相关法律规定可知。职工应当参加职

    3,068 2022.06.22
  • 缴费基数3800个人交多少 01:03
    缴费基数3800个人交多少

    缴费基数3800个人交多少,要根据单位的缴纳比例来确定。根据相关法律规定,用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费,记入个人账户。

    1,057 2022.05.13
  • 工伤补贴一般补多少 01:06
    工伤补贴一般补多少

    工伤补贴一般补多少,要根据伤残等级来定。赔偿项目如下: 1、治疗费。治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准; 2、住院伙食补助费。职工住院治疗工伤的,由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的7

    1,518 2022.04.17
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