合同期限满后还可以起诉吗

劳动合同期限届满在以下情形顺延，有法律效力：女职工在孕期、产期、哺乳期的；患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的；从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的；其他。

借款合同未到期可以起诉。 借款合同未到期，债权人与债务人若能协商一致，由债务人归还部分或者全部款项，是完全可以的，但是在没有到期的情况下，债务人没有违约，此时债权人若向人民法院提起诉讼，不会得到法院的支持。 如果有证据证明债务人有预期违约行

当合同履行期限届满，对方仍未履行合同义务，当事人经催告后仍不履行的，当事人可以要求解除合同；或对方于履行期限届满后仍不履行合同义务，致使合同目的无法实现的，当事人也可以要求解除合同。

合同过期但是当事人有合理诉求的都可以依法提起诉讼。 我国法律规定，当事人超过诉讼时效期间起诉的，人民法院应予受理。受理后对方当事人提出诉讼时效抗辩，人民法院经审理认为抗辩事由成立的，判决驳回原告的诉讼请求。

根据一事不再理的原则，对于已经生效的判决、裁定、调解书，当事人又起诉的，法院不予受理。败诉一方当事人如果对生效裁判不服，可以申请再审，法院审查认为应当再审的，可以进入再审程序。但是申请再审要在法律规定期限内申请，并且只有满足法定的再审事由，

合同期限届满后能解除合同。当合同履行期限届满，对方仍未履行合同义务，当事人经催告后仍不履行的，当事人可以要求解除合同；或对方于履行期限届满后仍不履行合同义务，致使合同目的无法实现的，当事人也可以要求解除合同。 职工工伤后公司是否能解除合同视

劳动者在用人单位连续工作满10年的，可以要求用人单位续签无固定期限劳动合同。用人单位不得拒绝。无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。

如果是劳动仲裁，劳动争议当事人对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的，另一方当事人可以申请人民法院强制执行。如果是其他纠纷，仲裁后就不能起诉，仲裁实行一裁终局的

履行完毕后可以解除合同，如果当事人协商一致或者发生了约定解除事由的可以解除合同。当事人协商一致，可以解除合同。以持续履行的债务为内容的不定期合同，当事人可以随时解除合同。

合同履行期限未满如果符合起诉条件的能起诉。人民法院应当保障当事人依照法律规定享有的起诉权利，符合法定条件的，必须受理；应当在七日内立案，并通知当事人。

借款合同到期后可以起诉。借款合同到期是指双方约定的还款日期届满，借款人不履行还款义务的，可以向法院起诉，请求保护。根据《中华人民共和国民法典》向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。法律另有规定的，依照其规定。诉讼时效期间自权利人知

合同履行期限届满后是可以要求解除合同的。但需要满足如下情形： 1、一方拒不履行相关义务，经催告仍未履行； 2、一方拒不履行相关义务，或者有其他违约行为致使不能实现合同目的； 3、其他情形。

合同期限届满合同能否自动终止，需要根据具体情况讨论： （1）如果合同有约定合同期限届满合同自动终止的，则期限届满时合同自动终止； （2）如果未有约定，且合同内容还未履行完毕的，合同可以继续履行。 遇到合同纠纷一般可以采取如下方式处理： 1、