口头工资如何收集证据

口头合同证据的收集技巧：通过电话联系录音等方式进行取证，如果第三人见证的话，可以让其出具证人证言。法律规定，订立合同的形式可以是书面的方式，也可以是口头合同。

搜集拖欠工资的证据的方式如下： 《工资支付暂行规定》规定，用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字，并保存两年以上备查。这表明，用人单位有义务保存已支付工资的证据，而劳动者一般不可能掌握未支付工资的证据，在劳动者

对于用人单位拖欠工资，劳动者在维权前应该注意要收集的证据主要有： 1、能证明存在劳动关系的证据。 2、能证明在单位上班的证据。这些证据主要有劳动合同、单位的工作证、上岗证、考勤记录、工友的证明、以前单位支付工资的工资单或银行交易记录、与老板

用人单位拖欠工资，劳动者主要收集能证明存在劳动关系的证据和能证明在单位上班的证据，用人单位未支付工资的证据由用人单位举证。用人单位未举证的，承担不利后果。用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字，并保存两年以上备

拖欠工资收集证据的起诉方法： 1、双方协商处理，协商不成的可直接致电劳动执法监察大队投诉。他们人单位进行监督检查，责令其支付拖欠工资； 2、直接向当地劳动争议仲裁机构申请劳动仲裁，通过有效裁决向单位索赔。不赔偿的，可以申请法院强制执行。 劳

买房出资证明有：付款发票、收款收据、录音录像、证人证言、银行取款(转账)证明等。如何收集买房出资的证据，需要视情况而定，保存好汇款证明、银行转账、还贷的单据等等。

1、能证明存在劳动关系的证据； 2、能证明在单位上班的证据； 3、单位结欠工资的证明或欠条。这些证据主要有劳动合同、单位的工作证、上岗证、考勤记录、工友的证明、以前单位支付工资的工资单或银行交易记录、与老板的电话录音等。

施工纠纷可以搜集以下证据： 1、招标文件、合同文本及附件，其他各种签约； 2、来往信件(书信、电子邮件等)； 3、各种会议纪要； 4、施工进度计划和实际施工进度记录； 5、施工现场的工程文件； 6、工程照片；等等。

工程纠纷的证据可由单位及其代理人依法收集。凡是能证明是对方责任的证据都可以收集，可从以下几方面进行收集： 1、招标文件、合同文本及附件，其他各种签约； 2、来往信件（书信、电子邮件等）； 3、各种会议纪要； 4、施工进度计划和实际施工进度记

用人单位拖欠工资，劳动者应当注意收集以下证据： 1、能证明存在劳动关系的证据； 2、能证明在单位上班的证据。

用人单位拖欠工资证据应当收集安排工作的书面通知；考勤数据记录；工资数额情况，如工资由银行代发则应当提供银行存折或者经银行盖章确认的工资发放清单或历史交易查询清单。

夫妻一方或双方出资买房的,产权最好是登记在两个人名下，如果只是登记在一人名下,双方最好签订协议，约定各自的出资金额或双方对此房屋所占的份额。如果没有登记又无约定的，需要根据实际的出资情况收集上面所列的证明材料。如,汇款证明、银行转账(取款)

收集买房出资的证据方法有： 夫妻一方或双方出资买房的，产权最好是登记在两个人名下，如果只是登记在一人名下，双方最好签订协议，约定各自的出资金额或双方对此房屋所占的份额。如果没有登记又无约定的，需要根据实际的出资情况收集上面所列的证明材料。如