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劳动局盖章是否为劳动合同生效的必要条件呢

更新时间:2022.09.22

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行动指南
劳动合同不需要劳动局盖章,单位和员工签字或盖章即可。 《劳动合同法》第十六条:劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。
律师普法
  • 劳动合同我甲方没有到劳动局盖章的合同有效吗
    劳动合同我甲方没有到劳动局盖章的合同有效吗

    有效 合同期内能够提议辞工。劳动合同,是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确两方权利和义务的协议。订立和变换劳动合同,应当遵循平等自愿、商量一致的原则,不得违背法律、行政法规的限定。劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合

    2020.01.19 149
  • 劳动合同是否能作为劳动保护人有效的条件
    劳动合同是否能作为劳动保护人有效的条件

    是。劳动合同应当具备以下条款: (1)劳动合同期限; (2)工作内容; (3)劳动保护和劳动条件; (4)劳动报酬; (5)劳动纪律; (6)劳动合同终止的条件; (7)违反劳动合同的责任。

    2020.01.08 136
  • 签了合同还需要劳动局盖章吗
    签了合同还需要劳动局盖章吗

    签订完的劳动合同不需要去劳动局盖章。用人单位与劳动者经过协商建立劳动关系,并在用工之日起一个月内订立书面劳动合同,劳动合同经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。

    2020.02.28 138
专业问答
  • 劳动合同生效时间是以劳动局盖章为准吗?

    不是。现在是一个法治的社会,双方签订劳动合同,只要双方都在上面签字画押,合同就已经具有法律效力了。劳动合同只需劳动者与用人单位双方签字或者盖章即可生效,不用劳动局盖章也生效。

    2023-09-19 15,340
  • 劳动局认可的劳动合同都要劳动局去盖章吗?

    劳动合同,一般可以在劳动局官方网站下载,但劳动合同范本必须是劳动局认可的,而且公司与劳动者签订劳动合同后,要备案到劳动局。

    2022-08-19 15,340
  • 签劳动合同后是不是要劳动局盖章后才有效

    无需劳动局盖章。劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系后,明确各自权利和义务的协议,也是劳动争议发生后处理争议的重要依据。因此,在签订合同前,劳动者至少应具备以下三方面的常识: 1、提前准备。在劳动合

    2023-10-18 15,340
  • 贵阳劳动局劳动合同盖章怎么写呢

    1、贵阳市劳动局劳动合同范本: 编号: 全日制劳动合同书 甲方(用人单位)名称 地址 法定代表人(负责人)工商登记机关 社会保险单位代码联系电话 乙方(职工)姓名性别文化程度 出生年月居民身份证号码

    2023-09-05 15,340
法律短视频
  • 劳动合同要去劳动局备案吗 01:09
    劳动合同要去劳动局备案吗

    劳动合同到劳动局备案,不是劳动合同的生效要件。用人单位和劳动者对于劳动合同的相关条款协商一致之后,以真实的意思表示在劳动合同上签字或者盖章;同时,合同内容合法、符合法律规定,那么这份个人的劳动合同就此生效。所以,我国并未强制要求劳动合同需要

    1,581 2022.05.18
  • 劳动合同必备条款有哪些 01:00
    劳动合同必备条款有哪些

    根据《劳动合同法》的相关规定,劳动合同应该必备的条款有: 1、需要详细的用人单位的名称、办公地址、法定代表人,或者公司的主要负责人; 2、员工本人与其身份证一致的姓名、家庭详细住址或者常住地址、居民身份证号码,或其他有效的证件号码; 3、单

    10,598 2022.05.11
  • 劳动合同复印件有效吗 01:13
    劳动合同复印件有效吗

    劳动合同复印件有效吗 劳动合同复印件是有效的,如果在诉讼中一般还需要其他证据来证明劳动者和用人单位之间的劳务关系。劳动合同一般应一式三份,由劳动者本人、用人单位和劳动部门各保存一份。如果劳动者保存的合同丢失,可以到用人单位复印一份他们保存的

    10,548 2022.04.15
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