超过退休年龄能提取误工费吗

我国相关的法律规定，一般情况下，只要符合以下条件之一的，即可办理退休：女满五十周岁，男满六十周岁，连续工龄满十年的；女满四十五周岁、男满五十周岁，连续工龄满十年，由医疗机构出具证明，并经过劳动鉴定委员会确认，已完全丧失劳动能力的；从事高温高

退休年龄是男性60周岁，女性55周岁。

退休按现行规定73出生的女性应该在2023年退休，但是马上要实施延迟退休年龄，估要稍微晚一点退休了，但最多也就推迟一年。法律规定，我国的法定退休年龄是男性年满六十岁，女性年满五十岁，并且连续工龄满十年。但是有如果从事有害身体健康的工作或者身

1、职工：男60周岁、女干部55周岁、女工人50周岁； 2、灵活就业人员：男60周岁，女55周岁。

根据我国法律规定，1972年出生的女性一般于五十岁退休，即2022年退休，从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，连续工龄满十年的，女性年满四十五周岁退休，即2017年退休。

69年出生的人，入职期间一直正常缴纳社保的话，男性退休年龄是年满60周岁，女性年龄是55周岁。男性退休时间是2028年，女性退休时间2023年。按照我国现在的社保规定，养老保险金累计缴纳满15年的，退休后可以领取养老金。所以不论男性还是女性

根据相关法律规定，现行退休年龄是为：男性60周岁，女性55周岁，但其适用于参加工作年限满十年的公民。另外，如果参加工作满十年，且完全丧失了工作能力的，男性50周岁，女性45周岁即可退休；如果是因公致残，导致完全失去工作能力的，没有年龄和工龄

当前法定的退休年龄是男职工年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁。从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种并在这类岗位工作达到规定年限的职工，男性年满55周岁、女性年满45周岁退休。

养老金=基础养老金+个人账户养老金。职工在工作期间，用人单位会为其缴纳养老保险，等职工退休后，就可以领取退休工资了。通常工龄越长，拿到手的工资就越多。

目前已经没有工龄的说法。养老金与养老保险个人缴费指数有关缴费基数、缴费指数或缴费标准越高，退休时养老金越多;缴费基数、缴费指数或缴费标准越低，退休时养老金越少。《中华人民共和国社会保险法》第十五条基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。

国家法定的企业职工正常退休年龄是：男职工年满60周岁。女职工退休时在企业管理岗位的（不分干部和工人），凡在管理岗位连续工作满10年的，其退休年龄按55周岁执行；退休时在企业工人岗位的女职工（不分干部和工人），凡在工人岗位连续工作满5年的，其

超过五十五周岁的妇女，若已经依法享受基本养老保险待遇的，且除养老金外还有额外收入的，可以要求侵权人支付误工费用。误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。

1、如果是贷款购买房屋（含商业按揭贷款），目前还处于还款状态，可以提取公积金来偿还贷款本息； 2、如果是一次性付款购买房屋，以产证办出时间为起始时间，在一年内（有些地方规定半年）可以凭购房合同、产证、契税税单、单位开具的提取证明，到当地的公