事业单位人员故意伤害人的赔偿标准

具体项目包括医疗费用、误工费、护理费、交通费、住宿费、伙食补助、营养费，如果可以评残的话，可以要求赔偿伤残赔偿金，被抚养人生活费。具体赔偿数额，各地的标准不一样。一般是医药费用的5--8倍。

《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。 受害

发生交通事故侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。医疗费根据

我国的刑法规定，故意伤害致人死亡后产生的丧葬费通常按受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，算六个月。受诉法院根据扶养人丧失劳动能力的程度，按所在地上一年度城镇人均消费性支出，农村人均年生活消费支出标准算。死亡赔偿金受法院所在地上一年度城

故意伤害致人死亡赔偿标准： 1、丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以六个月总额计算。 2、被扶养人生活费根据扶养人丧失劳动能力程度，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费性支出和农村居民人均年生活消费支出标准计算。被扶

我国的刑法规定，一般情况下，丧葬费通常按受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，算六个月。受诉法院根据扶养人丧失劳动能力的程度，按所在地上一年度城镇人均消费性支出，农村人均年生活消费支出标准算。死亡赔偿金受法院所在地上一年度城镇居民人均可

根据医疗费等直接费用计算,一般可以要求5-6万,对方需要你写谅解书,达到减轻从轻处罚,如果没有谅解书的,一般都是判决实刑的。

2022故意伤害致人死亡赔偿标准如下：丧葬费通常按受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，算六个月。受诉法院根据扶养人丧失劳动能力的程度，按所在地上一年度城镇人均消费性支出，农村人均年生活消费支出标准算。死亡赔偿金受法院所在地上一年度城镇

附带民事诉讼赔偿的范围是人身损害赔偿和财产损害赔偿，其中，人身损害赔偿包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住院伙食补助费等。

故意伤害他人轻伤赔偿如下： （1）医疗费：按照医院对当事人的交通事故创伤治疗所必须的费用计算； （2）误工费：当事人有固定收入的，按照本人因误工减少的固定收入计算； （3）住院伙食补助费：按照交通事故发生地国家机关工作人员的出差伙食补助标准

故意伤害他人致人轻伤的具体赔偿标准： 1、医疗费，按医疗缴费凭证来计算； 2、误工费，按受害人实际减少的收入来计算； 3、交通费，按受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算； 4、其他的费用也是按法定的各自的标准来算。

与事业单位有劳动合同或者已经订立劳动合同的，依照劳动法的规定给予补偿。因工致残被认定为三级伤残的，应当保持劳动关系，退出工作岗位，享受下列待遇：首次伤残补助金从工伤保险基金中按伤残等级发放，标准为三级伤残为20个月工资；伤残津贴从工伤保险基

2023故意伤害致人死亡赔偿标准如下：丧葬费通常按受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，算六个月。受诉法院根据扶养人丧失劳动能力的程度，按所在地上一年度城镇人均消费性支出，农村人均年生活消费支出标准算。死亡赔偿金受法院所在地上一年度城镇