企业倒闭与破产是什么区别？

存续指在一时期内企业在能够持续并生存下去，不会破产或者倒闭。企业在通过改制重组后，以集团公司或母公司的形式存在的未上市企业，被称为存续企业。企业破产倒闭是公司企业不能够偿还到期的债务，由公司的债权人等向法院提出的破产清算内容。

依法律规定，独资公司破产后债务由个人独资企业和投资人共同来承担。个人独资企业解散的，财产应当按照下列顺序清偿： (一)所欠职工工资和社会保险费用; (二)所欠税款; (三)其他债务。如果经过清算程序，债权人的债务仍然没有得到完全清偿的，可以

如果企业破产倒闭，员工有经济补偿。按照员工在企业的工作时间，每满一年可获得一个月工资的补偿；六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，则可获得半月工资的补偿。

企业倒闭是指公司已经无力再支持公司的运转，从而管理层的人员向法院提起公司倒闭的申请。 企业倒闭的程序： （1）清算：公司到登记机关办理公司注销程序之前一定要依法进行公司清算，包括终止生产经营销售活动、了结公司事务、了结民事诉讼、清理债权和债

大股东不可以宣布公司破产。企业破产的申请人是债务人、债权人以及清算义务人。根据相关法律规定，破产需要同时满足不能清偿到期债务，并且资产不足以清偿全部债务或者明显缺乏清偿能力的条件。

关闭指企业、商店或学校等歇业或停办。而破产是指债务人因不能偿债或者资不抵债时，由债权人或债务人诉请法院宣告破产并依破产程序偿还债务的一种法律制度。狭义的破产制度仅指破产清算制度，广义的破产制度还包括重整与和解制度。

公司是需要给员工缴纳社会保险的，在企业破产倒闭后，该公司员工的社保可按照灵活就业人员的身份缴纳。 一、灵活就业缴费按规定应由本人选择提出申请，或由破产清算组在破产清算终结时通过职代会同意，方可整体按灵活就业缴费。灵活就业人员应当及时缴费，跨

企业破产是指企业达到破产条件时，被宣告破产，进行清算。清算是清理公司所有的债权债务的过程。主动解散、因吊销而解散以及被宣告破产而解散的公司都需要进行清算。

企业破产改制与企业破产有着本质的区别，主要表现在以下几个方面： 1.内涵不同 破产改制是政府通过法律途径，妥善解决职工生活、就业、社保等社会问题的过程。 破产是债务人因不能偿债或者资不抵债时，由债权人或债务人诉请法院宣告破产并依破产程序偿还

企业倒闭破产之后员工的社保由企业办理社会保险关系转移手续。企业应当划入职工个人账户的社会保险费用还未支付的，应当以破产财产清偿。员工失业的，可以享受失业保险待遇。

关于企业倒闭之后，其债权债务清算的程序为：先成立清算组；然后通知债权人并在报纸上公告，由债权人申报债权；再制定清算方案，报股东会、股东大会或者人民法院确认；之后执行清算方案，偿还各项费用；最后制作清算报告，经确认后报送公司登记机关，申请注销

依据我国公司法的规定，公司倒闭的不一定是破产，公司倒闭后能偿还所有债务的，就不需要进行破产清算。

企业与公司的区别： 1、企业一般是指从事生产、流通或服务活动谋取经济利益的经济组织； 2、公司是指由股东共同出资，依照法定条件和程序设立，以盈利为目的的企业法人； 3、根据企业财产组织方式的不同，企业在法律上可以分为三种类型：独资企业、合伙