更新时间:2022.06.17
起诉离婚需要带的材料包括4个部分: 1、主体身份材料,包括男女双方的结婚证,身份证,户口本,以及子女的户口本或者出生医学证明; 2、夫妻感情不合的证明材料,比如一方有出轨,家暴等重大过错的证据; 3、分割财产的证据。例如房产证,车辆行驶证等
不动产登记,是指不动产登记机构依法将不动产权利归属和其他法定事项记载于不动产登记簿的行为。 办理不动产登记证的,申请人需要携带以下材料,且申请人应当对提交的申请资料的真实性负责: 1、登记申请书; 2、申请人、代理人身份证明材料、授权委托书
离婚后复婚需要的条件有以下三点,分别是: 1、两人曾有合法夫妻关系,按照法定程序正式离婚; 2、结婚必须符合一夫一妻制的原则。即离婚后未再婚,属于单身身份; 3、两人自愿恢复夫妻关系,不允许任何一方对他方加以强迫或任何第三者加以干涉; 办理
离职都需要公司开具离职证明。离职证明是证明劳动者与原用人单位劳动合同解除或终止的凭据,也是劳动者申领失业保险金的重要凭证。根据相关法律规定,用人单位应当在解除或者终止劳动合同同时,出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者,办理档
开便利店需要办以下执照: 1、《营业执照》,办理单位:当地市或区工商所; 2、《食品经营许可证》,办理单位:当地市或区食药监; 3、《烟草专卖许可证》,办理单位:烟草局; 4、《税务登记备案》,办理单位:当地区办税大厅。 根据相关法律规定可
单亲上户口需要的材料,具体如下: 1、出生医学证明,在医院生小孩的时候会发放; 2、单亲妈妈的户口簿和身份证; 3、村委会或居委会证明,在学校的,要学校证明,学籍卡; 4、计生办处理意见,婚育证明; 5、当事人申请报告,知情人证明; 6、与
自己交社保需要携带以下的材料,具体如下: 1、本人的户口本; 2、身份证件以及复印件; 3、近期一寸免冠照片2张。 在用人单位工作的,那么可以依法让用人单位为劳动者缴纳社会保险。用人单位需要从用工那天起的三十日内,为单位的正式职工,向社会保
居住证已过期,不需要重新办证,只需要到居住地公安派出所,或者受公安机关委托的社区服务机构办理签注手续即可。居住证由县级人民政府公安机关签发,每年签注1次。居住证要带有人在居住地连续居住的,应当在居住每满1年之日前1个月内,到居住地公安派出所
失业保险金,需要准备以下资料:1、本人身份证明;2、所在单位出具的终止或者解除劳动合同的证明;3、失业登记;4、省级劳动保障行政部门规定的其他材料。失业保险金的领取流程,包括申请,受理,初审,复核,审核,支付,送达等步骤。要领取失业保险,必
分公司变更需要的资料: 1、公司法定代表人签署的《分公司变更登记申请书》; 2、公司签署的《指定代表或者共同委托代理人的证明》及指定代表或委托代理人的身份证件复印件;应标明指定代表或者共同委托代理人的办理事项、权限、授权期限; 3、法律、行
房改房交易需缴纳的费用: 1、契税,一般按照房屋评估价格的3%进行缴纳,但是各地有相应的减免政策,缴纳主体为房改房的买方; 2、土地出让金,缴纳的标准为每平方米的建筑成本*建筑面积*1%,这是房改房和一般商品房的不同之处,一般来说房改房的土
劳动仲裁需要以下资料: 1、劳动者可以向人力资源和社会保障局,劳动仲裁委员会提交劳动仲裁申请; 2、劳动仲裁需要仲裁申请书、身份证以及复印件、相关证据复印件、证据清单和用人单位的工商登记信息等资料; 3、劳动者需要在从辞职那天算起的一年时间
目前我国的离婚方法有两种:协议离婚和诉讼离婚。协议离婚所需材料有:1、本人的结婚证;2、本人户口本、身份证;3、双方当事人共同签署的离婚协议书;4、个人近期免冠照片两张。诉讼离婚所需材料有:1、民事诉状2份;2、结婚证;3、夫妻两人的身份证