怎样投诉合同纠纷?

合同纠纷起诉需要明确以下： 一、管辖法院 1.如合同明确约定具体管辖法院，则向该法院起诉（约定的管辖法院必须选择被告住所地、合同履行地、合同签订地、原告住所地、标的物所在地等与争议有实际联系的地点的人民法院管辖，否则管辖约定无效）。 2.合

起诉状需要具备以下内容： 1、当事人的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位和住所，法人或者其他组织的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务。 2、诉讼请求和所根据的事实与理由。请求事项需释明要点，基于以上理由和事实，特提起诉讼，

处理投资合同纠纷，常见的解决办法是：协商、调解、仲裁、诉讼。双方友好协商，通过协商解决争议；调解，如果合同当事人双方不能通过自己协商一致的，可以向有关机构提出调解请求；仲裁，一般是用于当事人双方协商不成，或者不愿调解的情况。诉讼，当事人可以

处理投资合同纠纷，常见的解决办法是：协商、调解、仲裁、诉讼。双方友好协商，通过协商解决争议；调解，如果合同当事人双方不能通过自己协商一致的，可以向有关机构提出调解请求；仲裁，一般是用于当事人双方协商不成，或者不愿调解的情况。诉讼，当事人可以

合同纠纷是指合同各方在签订合同后，因合同生效、解释、履行、变更、终止而引起的一切纠纷。合同纠纷的内容主要表现在各方对导致合同内容达成一致、变更和消灭的法律事实和法律关系的内容有不同的看法和看法。合同纠纷的范围涵盖了合同从成立到终止的全过程。

如果对方违约，可以按合同约定要求对方承担违约金和实际损失的责任。如果协商不成，在收集相关证据后，可以向法院起诉，以维护自己的权利。建设工程合同纠纷和建设工程合同纠纷属于建设工程合同纠纷，案件的并列原因还包括建设工程勘察合同纠纷、建设工程设计

根据劳动者的实际工作地点和用人单位主要经营机构分情况确定： 1、如果劳动者实际工作地点与被投诉用人单位主要经营机构都在本市但不在同一区、县的，劳动者也可以到用人单位主要经营机构所在地的区、县劳动保障监察大队投诉。 2、如果劳动者实际工作

可以向劳动监察大队投诉，请求大队解决;也可以申请劳动仲裁委员会进行劳动仲裁。在中国境内的用人单位与劳动者因确认劳动关系发生的争议，因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议，因劳动报酬以及经济补偿或赔偿金等发生的争议，都属于劳动合同纠

在我国劳动合同纠纷的投诉地点是根据劳动者的实际工作地点和用人单位主要经营机构分情况确定，如果劳动者实际工作地点与被投诉用人单位主要经营机构都在本市但不在同一区、县的，劳动者也可以到用人单位主要经营机构所在地的区、县劳动保障监察大队投诉。 《

合同纠纷一般由当事人自行协商解决，或者有当地行政机关等进行调解。如果协商不成或者无法调解，可以根据仲裁条款或者仲裁协议申请仲裁，也可以去被告住所地或者合同履行地人民法院起诉。

有纠纷不用投诉，可以直接向法院进行起诉。 因合同纠纷提起诉讼，由被告住所地或者合同履行地人民法院管辖。如果合同没有实际履行，双方当事人住所地又不在合同约定的履行地的，应由被告住所地人民法院管辖。 起诉审查、立案由立案庭(室)负责，立案庭受理

雇工合同纠纷去劳动仲裁部门投诉。劳动者发生雇佣合同纠纷时，可以与用人单位协商，也可以请工会或第三方与用人单位协商达成和解协议。当事人不愿协商，协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不

因违反合同而引起的纠纷后的起诉，由合同中管辖法院未约定的，由被告住所地或合同履行地的人民法院管辖，如为保险合同纠纷，由被告住所地或保险标的所在地的人民法院管辖。因铁路、道路、水上、航空运输和联合运输合同纠纷提起的诉讼，由运输发起地、目的地或