更新时间:2022.06.15
如果双方都是自愿的 1、与未满14周岁的幼女发生性行为,不论自愿与否,都构成强奸罪; 2、与已满16周岁的未成年女子自愿发生性为,不构成犯罪。
根据规定已满十四周岁不满十八周岁的人有违法行为的,从轻或者减轻行政处罚。已满十四周岁不满十六周岁的依照治安管理处罚法应当给予行政拘留处罚的,不执行行政拘留处罚。16周岁是作为相应法律责任承担的分界线的,准确来说,在未成年人已经满14周岁的情
犯罪时未满16周岁处罚依据: 1、已满14周岁不满16岁的人,只有在故意杀人、故意伤害造成重伤或者死亡时,才应当承担刑事责任,称不完全刑事责任年龄; 2、十六岁以上的人犯罪,应当承担刑事责任。犯故意杀人、故意伤害重伤或者死亡、强奸、抢劫、贩
童工是指未满16周岁,与单位或者个人发生劳动关系从事有经济收入的劳动或者从事个体劳动的少年、儿童。《劳动法》第十五条规定,禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人,必须遵守国家有关规定,并保
已满16周岁不算童工。 我国禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人,必须遵守国家有关规定,并保障其接受义务教育的权利。童工就是指未满16周岁,与单位或个人发生劳动关系从事有经济收入的劳动或
具体确定已满14岁不满16岁被告人的刑事责任,应根据案件情况慎重考虑。被教唆犯罪,或者属于犯罪预备、中止、未遂,情节一般的,可以免除处罚或者不认为是犯罪。
根据道路交通安全法作出的行政拘留,未满十六岁未成年会减轻处罚,有执行拘留可能。治安拘留才十六岁以下不执行拘留,案底是没有的,违法记录保管三年。未成年人是不允许驾驶电瓶车的,有交警做出事故认定,如果骑电瓶车发生交通事故,撞了人最少承担事故的一
16岁可以打工。但未满18岁劳动受到特殊保护,不得从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动,并且用人单位应当对未成年工定期进行体检。
满16岁不算童工,属未成年工。根据劳动部关于颁发《未成年工特殊保护规定》:未成年是指年满十六周岁,未满十八周岁的劳动者。未成年工的特殊保护是针对未成年工处于生长发育期的特点,以及接受义务教育的需要,采取的特殊劳动保护措施。雇佣未成年不违法,
童工是指未满十六周岁的儿童或少年工人。 法律严禁使用童工,某些特殊行业需要录用未满十六周岁的少年工人时,必须经有关部门批准,并在工作时间、禁止从事有害健康工作等方面给予特殊保护。用人单位不应使用或支持使用童工,如果发现有儿童从事童工定义的工