法律顾问的工资福利是怎么规定的?-失职赔偿问题在线咨询-法师兄

行动指南

一、担任国家机关、事业单位法律顾问，根据单位行政管理范围的大小，预计日常处理法律事务的频繁程度，每年收费5000元-30000元，由双方协商确定。二、担任国内投资者开办的股份公司、企业单位法律顾问，根据公司、企业单位注册资本金数额的大小，按下列标准协商收费： 100万元以下的每年收费5000-15000元; 100-500万元每年收费15000-30000元; 500-1000万元每年收费30000-50000元; 1000-5000万元的每年收费50000-100000元; 5000万元以上的每年收费100000元以上，由双方协商确定。三、外商独资和外商占有股权设立的公司聘请常年法律顾问，在前述第二条的收费标准之上，增加30-50%收费。

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律师普法

法律顾问的工资福利是如何规定的？
担任国家机关、事业单位法律顾问，根据单位行政管理范围的大小，预计日常处理法律事务的频繁程度，每年收费5000元-30000元，由双方协商确定。二、担任国内投资者开办的股份公司、企业单位法律顾问，根据公司、企业单位注册资本金数额的大小，按下

2020.10.25 468
工资福利待遇规定的最低工资是如何规定的
最低工资是的规定：最低工资标准一般采取月最低工资标准和小时最低工资标准两种形式，月最低工资标准适用于全日制就业劳动者，小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。

2020.02.08 150
工资福利的法律有哪些？
法律对工资福利的具体规定：工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬；最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，报国务院备案；工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人；国家发展社会福利事业，兴建公共福利设施，为劳动者休息、修养和疗养

2020.02.21 193

专业问答

法律顾问律师工资福利标准有哪些
一、担任国家机关、事业单位法律顾问，根据单位行政管理范围的大小，预计日常处理法律事务的频繁程度，每年收费5000元-30000元，由双方协商确定。二、担任国内投资者开办的股份公司、企业单位法律顾问，

2022-11-27 15,340
带薪休假是工资福利吗,法律怎么规定的
带薪休假是工资福利，也是法律所规定的制度。劳动者连续工作1年以上的，享受带薪年休假，职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年

2023-08-15 15,340
侵占病休人工资福利怎么,法律是如何规定的
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2023-12-19 15,340
融资法律顾问的条件是怎样的？
律师提供法律咨询、代写法律文书，应当以事实为根据，以法律为准绳，并符合法律咨询规则和法律文书体例、格式的要求。

2022-12-15 15,340

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专利法规定的三种专利
专利法规定的三种专利，包括了：发明专利、实用新型专利以及外观设计专利。与其他国家采取对三种类型的专利，分别立法的模式不同，我国将实用新型、外观设计专利与发明专利，这三种专利用同一部法律规定在一起。三种专利虽然特点不同、申请条件也不同，但是同

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子女赡养老人法律是怎么规定的
对于赡养父母的法律规定，主要有以下两条： 1、成年子女对于缺乏劳动能力，或者是生活困难的父母具有赡养的责任； 2、对于成年子女有能力履行赡养义务而没有履行该义务的，没有劳动能力或者生活困难的父母，可以要求成年子女给付赡养费。除此之外，成年子

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