更新时间:2022.07.03
产假,指的是在职的女性劳动者在其生产前后可享受的休假待遇,一般是从分娩前的半个月至产后两个半月,晚婚晚育者可前后可延长至四个月;根据《女职工劳动保护规定》的相关规定,女性劳动者生育可享受98天的产假,其中产前可以休15天;如有难产的,应该增
十五个工作日最少指的是二十一天。工作时间又称劳动时间。是指法律规定的劳动者在一昼夜和一周内从事劳动的时间。根据国家相关的规定,每周上五天班,所以一周的工作日就是五天,正常情况下的十五个工作日就是三周。国家规定放假与调休的情况要单独考虑,只有
婚内财产分割协议满足如下法定条件的,在离婚时是有效的: 1、财产约定应当采取书面形式; 2、财产约定的内容不得损害国家、社会或者第三人的利益; 3、夫妻双方是在自愿平等协商的基础上进行约定的; 4、协议经双方签字盖章后确认的。 签订婚内财产
不能协议离婚的,只能通过诉讼方式离婚,即向有管辖权的人民法院起诉请求人民法院判决准予双方离婚。人民法院将根据原告方提供的证据和陈述的事实情况判断夫妻双方感情是否破裂,并且进行调解。如果调解无效且双方感情确已破裂,法院将判决准予双方离婚。 感
离婚协议书是指,夫妻双方在进行协议离婚时,就子女的抚养以及财产的分割问题达成的一项协议。因此,离婚协议书是一项附有离婚条件的协议,只有条件成立时,协议才能发生法律效力。也就是说,离婚协议书的正式生效时间是:双方已经办理离婚登记,经过婚姻登记
首先,离婚协议书要包含双方当事人的身份信息,主要有姓名、性别、民族、户籍地址、常住地址和联系电话等。其次,离婚协议书的主体内容应当包括夫妻共同财产的分割和子女的抚养权归属等问题。关于夫妻共同财产的分割,可以一人一半,也可以一方多分,另一方少
协议离婚不成时,确实想要与对方解除婚姻关系的当事人,可以选择诉讼的方式,向具有管辖权的人民法院提起离婚诉讼。在我国离婚,包括两种形式:一种是协议离婚,也就是登记离婚;另一种是诉讼离婚,也就是起诉离婚。这两种方式都能够解除夫妻双方的法定婚姻关
协议离婚即登记离婚,是指夫妻双方协商一致,达成离婚协议,前往婚姻登记机关办理离婚登记手续,从而实现离婚目的的离婚方式。因此,协议离婚的前提在于,夫妻已经就财产的分割与子女的抚养权问题,达成了一致的离婚协议。换句话说,只要双方意思表示真实,约
首先,如果男女双方已经订立离婚协议书,并且办理了离婚登记的,一方反悔也无法改变离婚的事实,男女双方的婚姻关系已经解除;如果是订立了离婚协议书但还没有办理离婚登记的,可以反悔,不同意离婚。另外,对于已经办理离婚登记的情况,一方对于财产分割或者
安置房,一般是指政府在进行城市道路的建设或者其他公共设施建设时,针对被拆迁的住户进行统一安置所建造的房屋;即因为城市规划、土地开发等需要进行拆迁,从而安置给被拆迁人居住使用的房屋。 住户在拿到安置房最初的时候,是没有房产证的,但住户可以到房
逾期交货违约金是按损失大小来决定的。违约金最高限额应该是实际损失的30%。违约金由双方协商确定,没有数额的限制,一般是根据双方预测的因一方违约可能带来的损失大小来确定的。违约金是指按照当事人的约定或者法律直接规定,一方当事人违约的,应向另一
离婚协议书能不能改,则需要看协议书是要在离婚前修改,还是在离婚后修改。 我国法律规定,离婚协议只有在办理离婚登记之后,才会产生法律效力。夫妻办理离婚登记时需要签订离婚协议书。所以,在办理离婚登记手续前,因为离婚协议书还没有发生效力,如果有一
离婚有协议离婚和起诉离婚两种方式,其中,协议离婚适用于夫妻双方均自愿离婚的情况。办理协议离婚的手续主要如下:1、夫妻双方就夫妻共同财产的分割、夫妻共同债务的承担和子女的抚养权归属等问题,进行协商并达成合意,再订立好离婚协议书;2、离婚协议书