更新时间:2022.11.04
起诉工伤索赔程序为委托律师代理工伤赔偿前、委托律师代理工伤赔偿、进行工伤认定、进行劳动能力鉴定以及申请劳动仲裁。在赔偿之前应该认真听受伤的职工讲述事故发生的过程,并且做相应的谈话记录,委托人要签字,还要核对相关的病历和医院证明。除此之外,还
建筑工程索赔程序如下: 1、承包商递交索赔意向书; 2、承包商继续施工,同时准备索赔材料; 3、提交索赔文件; 4、工程师审核索赔文件; 5、工程师作出处理决定; 6、业主审查索赔处理; 7、承包商是否接受最终索赔处理决定。 建筑工程可以分
第一是单位应当自工伤事故发生之日或者职业病确诊之日起15日内,向当地劳动行政部门提出工伤报告。第二是工伤认定,用人单位应该在一个月内向劳动局提出工伤认定申请。如果单位不申请的话工伤者一定要在事故发生之日起一年内向劳动部门提出申请。第三是工伤
因发包人的原因致使工程中途缓建的,发包人应当采取措施弥补或者减少损失,赔偿承包人因此造成的停工、窝工、倒运、机械设备调迁、材料和构件积压等损失和实际费用。双方可以协商赔偿问题,协商不成的,可以向法院起诉。 起诉必须符合下列条件: (一)原告
因发包人的原因致使工程中途缓建的,发包人应当采取措施弥补或者减少损失,赔偿承包人因此造成的停工、窝工、倒运、机械设备调迁、材料和构件积压等损失和实际费用。双方可以协商赔偿问题,协商不成的,可以向法院起诉。 起诉必须符合下列条件: (一)原告
发生工伤后,劳动者应当向单位提出要申请做工伤认定,如果单位在一个月内没有申请,那么劳动者可以自行向人力资源和社会保障行政部门提出工伤认定申请。在认定书出来后,确认为工伤的,工伤劳动者伤情稳定后,可向市劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定。劳动
工伤九级索赔程序如下: 1、首先通过劳动争议仲裁确定存在事实劳动关系,有劳动合同时不需要此程序; 2、确认劳动关系后,申请确认为工伤,包括确认后可能发生的诉讼; 3、做劳动技能鉴定评定伤残等级; 4、根据鉴定结果要求工伤赔偿并提交仲裁。其中
工伤保险索赔程序是: 1、用人单位应该在一个月内向劳动局提出工伤认定申请; 2、劳动局做出工伤认定决定; 3、伤者去有资质的医院做伤残鉴定; 4、伤残鉴定交给劳动局和用人单位,劳动局发工伤认定通知书给用人单位; 5、用人单位赔偿,主要包括伤
索赔的主要依据:承包商在提出索赔时需要证明自己有索赔的权利和应得的索赔款额和索赔工期,以下是可以作为索赔依据的十二种相关参考: 政策法规文件招标文件、合同文本及附件施工合同协议书及附属文件往来的书面文件会议记录批准的施工进度计划和实际进度记
(一)有利于促进双方加强内部管理,严格履行合同,有助于双方提高管理素质,加强合同管理,维护市场正常秩序。 (二)有助于双方更快地熟悉国际惯例,熟练掌握索赔和处理索赔的方法与技巧。 (三)有助于对外开放和对外工程承包的开展。 有助于政府转变职
因合同解除而产生的损害赔偿: (1)债权人订立合同所支出的必要费用。 (2)债权人因相信合同能够履行而做准备所支出的必要费用。 (3)债权人因失去他人订立合同的机会所造成的损失。 (4)债权人已经履行合同义务时,债务人因拒不履行返还给付物的
施工索赔的费用: 1、法定的人工费增长以及非施工单位责任工程延误导致的人员窝工费和工资上涨费; 2、由于非施工单位责任工程延误导致的材料价格上涨和材料超期储存费用; 3、分包人的索赔费等。