更新时间:2022.06.26
企业与单位分别以本企业、本单位参保人员工资总额为缴费基数,缴费比例为20%。参保企业职工以上年度月平均工资为缴费基数,缴费比例为8%,月平均工资超过所在市州上年度在岗职工平均工资300%以上的部分,不记入缴费基数;月平均工资低于所在市州在岗
在职的时候,失业保险有一部分是个人缴纳的,从工资中扣除;如果离职了,个人是不用缴纳失业保险的。城镇户口的职工个人需要按照1%的比例承担失业保险,农村户口的个人不承担;无论哪种,企业都是承担2%的,领取失业保险时,城镇户口的按核定月数领取,农
一、单位缴费标准: 1、个人工资(社保缴费基数)的12%进入养老统筹账户(国企是20%)。 2、个人工资(社保缴费基数)的8%进入医疗统筹账户(这个比例会有变动的,以前会有一小部分划入个人账户,但现在好像都没有了)。 二、个人缴费标准: 1
养老保险:公司缴19%,个人缴8%; 失业保险:公司缴0.8%,个人缴0.2%; 工伤保险:公司缴0.2-1.9%,个人不缴; 生育保险:公司缴0.8%,个人不缴; 医疗保险:公司缴10%,个人缴2%。 (单位根据行业费率一类至八类行业的基
湖北养老保险缴费标准: 1、职工缴费标准:缴费额=缴费基数*缴费比例。 2、2019个人缴费设为每年100元、200元、300元、400元、 500、600元、700元、800元、900元、1000元10个档次。参保人自主选择缴费档次,一年
第一、电话查询。拨打劳动保障综合服务电话12333进行政策咨询和信息查询。 第二、用身份证进行查询。携带身份证到参保所在区市的社保中心查询。 第三、登录网站进行查询。登录所在城市的劳动保障网或社会保险业务网站,点击个人社保信息查询窗口,输人
凡在北京市参保的企业职工基本养老保险、失业保险、工伤保险、职工基本医疗保险(含生育)五项社会保险缴费基数上下限统一,其中上限调整为两万八千二百二十一元,下限调整为五千三百六十元。
北京市社会保险缴费基数:上限为31884元,下限为5869元。按照社保缴费基数的相关规定,职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的,以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数。
用人单位未按时足额缴纳社会保险费,由社会保险费征收机构责令其限期补足;用人单位逾期仍未补足,社会保险费征收机构可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定,书面通知其开户银行划拨社会保险费。
一、养老保险缴费基数与比例: 1、缴费基数:最低缴费基数3739.8元,最高缴费基数18699元 2、缴费金额:最低缴费金额:单位598.37元工299.18元高缴费金额:单位2991.84元工1495.92元 3、单位缴纳比例16%,个人