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职务侵占数额应如何认定

更新时间:2022.10.14

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职务侵占共同数额判定: 公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额在5000元至1万元以上的应予追诉。共同犯罪应当按照总额计算。
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  • 职务侵占罪金额怎样认定,如何确定职务侵占罪数额
    职务侵占罪金额怎样认定,如何确定职务侵占罪数额

    职务侵占数额1.5万元以上不满10万元,属于“数额较大”的起点标准。职务侵占数额10万元以上,属于“数额巨大”的起点标准。

    2020.11.28 255
  • 职务侵占如何确定共同的数额
    职务侵占如何确定共同的数额

    职务侵占共同数额判定:公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额在5000元至1万元以上的应予追诉。共同犯罪应当按照总额计算。

    2020.07.06 163
  • 2021职务侵占数额
    2021职务侵占数额

    公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,构成职务侵占罪,应予以立案追诉。职务侵占罪的立案标准数额较大为六万元以上;数额巨大为一百万元以上。

    2020.04.15 656
专业问答
  • 侵占职务应当如何认定侵占数额

    的数额怎么确定?这个问题会涉及到在法律上是怎么规定的。根据我国刑法的规定,职务侵占罪是指公司、企业或其他单位人员利用职务上的便利,对本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下或。数额巨大的,处五年

    2022-09-04 15,340
  • 共同职务侵占罪如何认定侵占数额计数

    共同职务侵占罪中,对侵占数额应这样计数:按犯罪总额来定罪的,一是共同犯罪案件中,各被告都对犯罪总额负责,以总额为基础进行定罪;二是各被告在共同犯罪中所分得的赃款,这是一个具体的量刑情节。

    2022-06-24 15,340
  • 职务侵占罪金额怎样认定,如何确定职务侵占罪数额

    职务侵占数额1.5万元以上不满10万元,属于“数额较大”的起点标准。职务侵占数额10万元以上,属于“数额巨大”的起点标准。

    2023-01-13 15,340
  • 职务侵占新规,什么是职务侵占数额,职务侵占数额如何

    中华人民共和国刑法》第二百七十一条第一款规定,公司、企业或其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为已有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或拘役,数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收

    2022-08-18 15,340
法律短视频
  • 刑法职务侵占罪如何认定 00:56
    刑法职务侵占罪如何认定

    刑法职务侵占罪的认定如下: 1、客体要件。本罪的犯罪客体是公司、企业或者其他单位的财产所有权; 2、客观要件。本罪在客观方面表现为利用职务上的便利,侵占本单位财物,数额较大的行为; 3、主体要件。本罪主体为特殊主体,包括公司、企业或者其他单

    1,957 2022.10.04
  • 职务侵占罪如何是如何定罪的 01:01
    职务侵占罪如何是如何定罪的

    根据我国刑法规定,职务侵占行为是指:公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有。本罪主体为特殊主体,包括公司、企业或者其他单位的人员,包括公司和其他企业的董事、监事、职工。本罪的犯罪客体是公司、企业或者其他单位

    767 2022.04.17
  • 职务侵占罪如何处罚 01:09
    职务侵占罪如何处罚

    职务侵占罪的犯罪客体是公司、企业或者其他单位的财产所有权。行为人利用职务上的便利将属于本单位的财务非法占为己有,数额较大,将被追究法律责任。刑法对职务侵占规定了两个量刑标准,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期

    1,009 2022.04.17
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