劳动关系包括哪些内容呢？

相邻关系内容包括： 1、房地产权利人应当为相邻权利人用水和排水提供必要的便利。自然流水的利用应当在房地产相邻权利人之间合理分配。对自然流水的排放，应尊重自然流向； 2、房地产权利人应当为相邻权利人因通行而必须使用其土地提供必要的便利； 3、

合同关系包括的内容分别有：债权人和债务人之间的关系；债务人和第三人之间的关系；债权人和第三人之间的关系；法律规定的其他情形的关系。合同既有原债权债务合同，也有担保合同。

合同关系应包括以下内容： 1、债权人与债务人之间的关系； 2、债权人与第三人之间的关系； 3、第三人与债务人之间的关系。 第三人可以直接请求债务人履行合同义务，债务人也可以对该第三人主张其原来可以向债权人主张的权利。

劳动合同书应当包括以下内容： （一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人； （二）劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码； （三）劳动合同期限； （四）工作内容和工作地点； （五）工作时间和休息休假； （六）劳动报

企业与员工之间的劳动关系中包含劳动者与用人单位之间在工作事件、休息时间、劳动报酬、劳动安全、劳动卫生、劳动纪律及奖惩、劳动保护、职业培训等方面形成的关系。 工会与用人单位、职工之间因履行工会的职责和职权，代表和维持职工合法权益而发生的关系。

劳动合同主要包括下列内容： 1、劳动合同的期限； 2、工作内容； 3、劳动保护和劳动条件； 4、劳动报酬； 5、劳动纪律； 6、劳动合同终止的条件； 7、违反劳动合同的责任。 同时除了以上必备条款外，当事人可以额外对其他内容进行协商约定。

工资包括这些内容： 1、计时工资，也就是固定工资； 2、计件工资，根据多劳多得的原则； 3、奖金； 4、津贴和补贴； 5、加班加点工资； 6、特殊情况下支付的工资。

劳动者在与用人单位时，应注意劳动合同的各项条款。劳动合同应当以书面形式订立，并一般具有以下条款： (一)是劳动合同的期限。即劳动合同从哪一天开始到哪一天结束。我国的劳动合同可以分为固定期限和无固定期限以及以完成一定的工作为期限。 (二)是工

劳动保密协议内容具体包括明确保密信息范围、明确保密主体、约定保密期限、明确双方的权利义务以及约定竞业限制条款；确定纠纷管辖机构，在具体问题的解决中务必把需要保密的对象、范围、内容和期限等明确。

劳动合同应当包含以下内容：一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人； （二）劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码； （三）劳动合同期限； （四）工作内容和工作地点； （五）工作时间和休息休假； （六）劳动报酬；

劳动权包括下列内容： 一、工作权。内容包括工作获得权、自由择业权和平等就业权。 二、报酬权。酬权包括报酬协商权、报酬请求权和报酬支配权。 三、休息权。休息权是中国宪法规定的基本劳动权，是确保劳动者得以恢复劳动力，实现个人全面发展的权利。 四

合同关系应包括以下内容： 1、合同权利，合同当事人依照合同约定应当享有的权利； 2、合同义务，合同当事人依照合同约定应当承担的义务。合同关系包括主体、内容、客体。

合同中的关系包括债权人与债务人之间的关系；债权人与第三人之间的关系；第三人与债务人之间的关系。第三人可以直接请求债务人履行合同义务，债务人也可以对该第三人主张其原来可以向债权人主张的权利。