建筑劳务分包是不是合法的

建筑分包是否要看是否符合《建筑法》的有关规定。分包是指承包人承包工程后,将其承包范围内的部分工程交由第三人完成的行为。 建设单位直接分包，符合以下条件是合法的： 一、在总承包合同中约定可分包或经发包人同意或者认可； 二、总承包人发包给分包人

建筑公司分包不一定合法，看情况分析。分包是指承包人承包工程后，将承包范围内的部分工程交给第三人的行为。 施工公司分包，符合下列条件合法，否则违法： 一、可以在总承包合同中分包或者经发包人同意或者认可； 二、总承包人承包给分包人的工程是总承包

符合以下条件的建筑分包合法： 1、合同中约定了可分包或经发包人认可； 2、总承包人发包的是工程主体结构以外的部分工程； 3、分包人具有相应资质条件； 4、分包人没有将承包的工程再分包。

建筑劳务分包合同在符合以下条件的情况下，具有法律效力： 1、建筑劳务分包合同的双方当事人均具有相应的民事行为能力； 2、建筑劳务分包合同的内容是双方真实的意思表示； 3、建筑劳务分包合同的内容不违反法律、行政法规的强制性规定，也不违背公序良

非建筑劳务转包三次不合法。 转包是法律所禁止的行为,该行为属于非法转包。 承包人非法转包、违法分包建设工程或者没有资质的实际施工人借用有资质的建筑施工企业名义与他人签订建设工程施工合同的行为无效。

建筑劳务分包合同有法律效力。建筑业企业应当按照其拥有的注册资本、专业技术人员、技术装备和已完成的建筑工程业绩等条件申请资质，经审查合格，取得建筑业企业资质证书后，方可在资质许可的范围内从事建筑施工活动。

我国法律规定，承建单位应交营业税5%，个税1%。但是具体地方由于经济水平不同，要交纳的税率可能也会有所不同，具体情况还是要根据当地的实际情况而定。

劳务分包，又称劳务作业分包，是指建筑业企业或者专业承包企业将其所承包的房屋建筑和市政基础设施工程中的劳务作业发包给具有相应资质的劳务作业分包企业完成的活动。工程的劳务分包，一般不需要发包人或者承包人的许可。业主不得指定劳务承包人，劳务承包人

不合法。法律规定，禁止承包单位将其承包的全部建筑工程转包给他人，禁止承包单位将其承包的全部建筑工程肢解以后以分包的名义分别转包给他人。 因此，承包人承包了劳务工程后,是不能再将劳务工程二次分包的,二次分包是属于层层转包的行为。

建筑劳务分包资质的要求有： 1.企业注册资本金30万元以上； 2.企业具有相关专业技术员或本专业高级工以上的技术负责人； 3.企业中级、高级工不少于50%，作业人员持证上岗率100%； 4.企业近3年工程质量合格； 5.企业具有与作业分包范

建筑业劳务分包税率是： 1、清包工及含甲供工程的劳务分包适用简易计税方法的，其征收率为3%；选择一般计税方法的，其增值税税率为11%。 2、除清包工及含甲供工程以外的劳务分包，适用一般计税方法，其增值税税率为11%； 3、劳务分包商为小规模

非建筑劳务转包三次不合法。我国法律禁止转包，承包单位非法转包工程或没有相应资质条件的实际施工人借用有资质的建筑施工企业名义与他人签订工程合同的，合同无效。

一、建筑工程劳务分包税率 1、根据财税〔2016〕36号规定，劳务分包方在不同分包模式下，可以选择的税率(征收率)均有不同。具体为： （1）劳务分包方选择清包工模式选择适用简易计税方法的，其征收率为3%；选择一般计税方法的，其增值税税率为1