更新时间:2022.03.28
向当地的劳动监察部门举报。劳动法和未成年人保护法中规定,禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。就算家长同意未成年的孩子打工,用人单位也不能随意录用未成年人。禁止使用童工规定中提到凡用人单位使用童工的,由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每
一、个税网上申报逾期的话,只能到当地税局办税大厅申报。如果申报的报表有税款,还能在网上把在缴款时,税款和滞纳金可以网上一起缴纳。 二、个人所得税逾期未申报的处理方法是: 1、需要去税局前台补申报和缴纳滞纳金; 2、携带的资料有税务登记证副本
如果超过三个月,会进入税局的重点观察对象,会被查账。 如果一直零申报,且查账有问题,税务局会取消公司的一般纳税人纳税资格,并认为公司是非正常户,公司的专管员也会直接取消您公司的纳税资格。 公司注册后长时间没有经营下去会被税务监控,取消核定的
1、发生工伤的,需要先到劳动部门进行工伤认定。根据工伤认定的结果要求单位按照工伤条例赔偿损失。如果单位不认定工伤的,建议直接申请劳动仲裁维护自己的权利,具体的赔偿标准可以委托律师计算。 2、如果工伤保险中医疗费用已经全额赔付了,并且医疗费用
工伤后申报伤残鉴定原则上是没有期限的,职工治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应该申请伤残鉴定。设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论,必要时,作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30
因为他人侵权造成的工伤,申请工伤赔偿后可以起诉侵权人,要求侵权人支付人身损害赔偿。但先申请人身损害损害赔偿的,医疗费、护理费、交通费、营养费等重复性项目工伤保险基金或者用人单位不需要再次赔偿。
办理工伤鉴定的程序:向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请;60日内作出工伤认定的决定;向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请;自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论,必要时可以延长30日。
不可以。劳务关系不是劳动关系,不适用劳动法规,从事雇佣活动中受伤的,不能申请工伤认定。但是,如果用人单位忽悠劳动者,把本是劳动关系,应订立劳动合同,写成劳务合同的,可以申请工伤认定。
按照《工伤保险条例》的相关规定,工伤职工工伤复发,确认需要治疗的,享受本条例第三十条、第三十二条和第三十三条规定的工伤待遇。具体来说就是,工伤复发,可以享受继续工伤医疗待遇。工伤复发因生活需要,经劳动能力鉴定委员会确认,可以安装假肢、矫形器
可以查是否已经申请工伤,当地的人力资源与社会保障厅会有相关的记录可供查询。工伤认定申请由人力资源与社会保障厅作出,由用人单位提交相应材料进行申请。