更新时间:2022.09.22
如果是支付补偿金,那么未满一年辞退员工补偿的标准是一个月工资或者半个月工资。如果是支付赔偿金,那么未满一年辞退员工赔偿的标准是一个月工资或者二个月工资。违法解除或者终止劳动合同的,应当支付赔偿金。赔偿金的计算方式是按照劳动者在单位的工作年限
首先定金是可以退的,买房的时候不是所有的情况定金都不能够退。在以下三种情况下定金是可以退的: 1、购房者与开发商未能够就合同的主要条款达成一致意见。开发商应当将定金返还给购房人,因为此时并不是购房人单方违约而造成的; 2、双方对于补充协议未
首先买房的定金是可以退的,但是要在一定的条件之下才可以。购房者和开发商在订立认购书等协议的时候,一般会在协议中明确哪些情况下可以退定金,哪些情况下只能够退部分或者是不退。因此购房者在订立认购书的时候,一定要注意是否有对定金的返还做明确的约定
定金是为了更好地保障双方履行合同义务而选择的一种担保方式。在房地产交易中,开发商往往会要求购房者先支付一定金额的定金,之后再签订正式的购房合同。签订了认购协议,并且交付了定金,那么购房者和开发商之间的法律关系也就成立了。如果购房者是自身原因
买房支付了定金也是可以退的,如果是由于不可归责于购房者和开发商双方的原因导致商品房买卖合同不能够订立的,那么开发商应当将定金返还给购房者。如果是由于一方的原因导致的不能够签订购房合同,那么就要根据具体的情况做区分。如果是购房者违约,那么定金
签了房屋合同,一般情况下都不能退。房屋合同主要包括了,房屋买卖合同以及房屋租赁合同。二者都是典型合同的一种,因此需要遵守民法典有关合同的规定。具体来说,无论是签订房屋买卖合同还是签订房屋租赁合同,合同订立之后就会发生相应的法律效力,没有约定
工作试用期被辞退赔偿,用人单位有证据证明劳动者不符合录用条件的,可以解除合同,无需支付经济补偿金,但是应当按出勤结清工资。因为结算的是试用期工资,当然按照试用期工资标准计算。劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合
首先,退赃不是刑法规定的可以判处缓刑的条件,所以不可以因为退赃适用缓刑,其次,缓刑使用的条件为:必须是被判处拘役、3年以下有期徒刑的特定的犯罪分子。这些人所犯罪行比较轻,如果罪行较重,判处的刑罚在3年以上有期徒刑的,或者是累犯的,都不能适用
大家好我是法师兄特邀律师冼洪永。对于已经在单位中工作了十年的老员工,如果满足一定的情形,单位也可以单方面与其解除劳动关系。具体来说,这主要依据了我国劳动合同法第39条的规定。根据劳动合同法的规定,如果在单位中工作了十年的老员工出现了以下的行
退赃对于量刑而言,从轻处罚多少是不能一概而论的,具体情况应该具体分析。行为人触犯的罪名以及情节的轻重都会对积极退赃的效果造成影响。积极退赃是法定的从轻或减轻处罚的事由,但是具体如何从轻或者是减轻还是取决于法院审判过程中合议庭的自由裁量权,审
取保候审保证金在取保候审结束的时候退。取保候审保证金的交纳的具体程序如下: 1、责令犯罪嫌疑人交纳保证金,应当以能够约束被取保候审的犯罪嫌疑人不妨碍、不逃避刑事诉讼活动为原则; 2、责令犯罪嫌疑人交纳保证金的,应当经过严格审核后,报县以上公
买商铺的定金一般不可以退,因为定金作为债权的担保,是为了担保将来当事人双方可以顺利签订商铺买卖合同。按照实践的一般情况,在双方当事人正式签订商铺买卖合同后,买方交付的定金直接折作商铺价款,不会退还当事人。但是,如果最后双方当事人因为卖方的原
合同终止后能否退还保证金,要看具体情况。一般来说,如果合同按照约定全部履行完毕的,给付定金一方可以要求对方全部退还;但若合同仅被部分履行,则只可以退已履行部分的定金。实质上,定金的性质相当于违约定金。大概意思是,如果给付定金的一方完全履行了