更新时间:2022.06.11
离婚后子女抚养费应定期给付,一般以月或季或年给付;也可以一次性给付,以需要抚养子女到十八周岁为止,计算将子女抚养至十八周岁所需的抚养费总数并一次性给付完毕,如果一方无经济收入或者下落不明的,可用其财物折抵子女抚育费。 抚育费应定期给付,有条
离婚后可以按不直接抚养人月收入总额的20%至30%来支付抚养费。承担两个或两个以上子女抚养费的,比例可以适当提高,但一般不得超过月收入总额的50%。没有固定收入的,可以按当年的总收入或者同行业的平均收入计算。具体数额可以根据子女的实际需要、
在离婚案件中,人民法院在确定子女抚养费的数额时,一般是根据以下三大标准来确定: (1)子女的实际需要。 (2)父母双方的负担能力。 (3)当地的实际生活水平。 具体可以按以下标准支付: (1)有固定收入的,抚育费一般可按其月总收入的百分之二
离婚抚养费的计算,通常如下:有固定收入的,抚养费一般可以按月总收入的20%至30%支付。两个以上子女的抚养费比例可以适当提高,但一般不超过月总收入的50%。无固定收入的,抚养费金额可根据当年总收入,或同行业平均收入参照上述比例确定。如有特殊
有固定收入的,一年的抚养费费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例乘以十二个月给付。小孩抚养费没有固定的国家标准,一般根据子女的实际需要、父母双方的负担能力以及当地的实际生活水平确定。
离婚后抚养费每月的钱数如下: 1、有固定收入的,抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付; 2、负担两个以上子女抚育费的,比例可适当提高,但一般不得超过月总收入的百分之五十; 3、无固定收入的,抚育费的数额可依据当年总收入或同行
离婚后子女抚养费的给付标准是: 1、如果有固定收入的,抚养费为月总收入的百分之二十至三十; 2、如果没有固定收入的,抚养费是年总收入或者同行业平均收入的百分之二十至三十。
《民法典》规定的离婚后子女抚养费标准是月总收入的百分之二十至三十,负担两个以上子女抚育费的,比例可适当提高到百分之五十。但仅限于有稳定收入的情形,若父母无固定收入的,抚育费的标准可依据当年总收入或同行业平均收入,参照上述比例确定。
离婚后子女抚养费支付标准:有固定收入的,按月总收入的百分之二十至三十的比例支付。负担两个以上子女抚养费的,比例可以适当提高,但一般不得超过月总收入的百分之五十。抚养费的数额,可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定
父母要支付抚养费一般到孩子十八周岁。十六周岁以上不满十八周岁,以其劳动收入为主要生活来源,并能维持当地一般生活水平的,父母可停止给付抚育费。
子女抚育费的数额,可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。抚养费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的,比例可适当提高,但一般不得超过月总收入的百分之五十。
1.有条件的,可以一次性给付; 2.暂时不具备条件的,可以按月或定期给付,也可按季度或年度给付。 离婚孩子抚养费的给付,主要还是以协商为主,如果协商一致,一方可以承担全部抚养费的,如果一方抚养能力明显不能保障子女所需费用,影响子女健康成长的