更新时间:2022.07.12
公司的章程必须载明的事项包括:公司名称和住所;公司经营范围;公司设立方式;公司股份总数、每股金额和注册资本;发起人的姓名、名称和认购的股份数;股东的权利和义务;董事会的组成、职权、任期和议事规则;公司法定代表人;监事会的组成、职权、任期和议
企业章程的法律效力主要表现为约束公司、股东、董事、监事、经理。 根据《公司法》第十一条的规定,设立公司必须依法制定公司章程。公司章程对公司、股东、董事、监事、高级管理人员具有约束力。 第十二条规定,公司的经营范围由公司章程规定,并依法登记。
变更公司章程首先应当经过股东大会代表三分之二以上表决权的股东通过。之后进行变更登记。根据相关法律规定,公司章程对于公司、股东以及高级管理人员发生效力。股东会会议由股东按照出资比例行使表决权;但是,公司
公司法对公司章程内容的强制性规定,必须在公司章程中载明。 因为是强制性规定,所以即使公司章程对这些规定未予载明,也不影响其应有的效力;同样,因为是强制性规定,所以即使公司章程对这些规定进行了变动、变通
公司章程一经有关部门批准,并经公司登记机关核准即对外产生法律效力。公司依公司章程,享有各项权利,并承担各项义务,符合公司章程行为受国家法律的保护;违反章程的行为,有关机关有权对其进行干预和处罚。
公司章程与《公司法》一样,共同肩负调整公司活动的责任。这就要求,公司的股东和发起人在制定公司章程时,必须考虑周全,规定得明确详细,不能做各种各样的理解。 1.法定性。法定性主要强调公司章程的法律地位、
公司章程,主要指的是公司依照法律的有关规定制定的、规定公司名称、公司办公住所、经营管理制度、经营范围等重大事项的基础文件,同时也是公司必须要有的规定公司活动以及组织基本规则的书面文件。 公司章程的作用主要有以下几点: 1、公司章程是公司对外
关于工资拖欠的法律,具体情况如下: 1、用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金; 2、用人单位需要按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。 用人单位拖欠
个体户没有公司章程。因为个体工商户不需要公司章程。只有有限公司、股份有限公司以及有限责任公司,才需要公司章程。其他都不需要公司章程。申请个体工商户开业登记,应当提交下列文件: 1、申请人签署的个体工商户开业登记申请书; 2、申请人身份证明;