下岗职工医保补缴的条件有哪些

养殖场遇到拆迁补偿政策涉及到五个部分： （一）土地的补偿，土地是自己的承包地，土地确权明确，土地可以获得补偿，如果是租用的土地，土地补偿归实际承包权人所有； （二）养殖场建筑物、附属物的补偿，根据养殖场实际建筑面积、建筑结构以及附属设施综合

调岗属于变更劳动合同，有以下规定：变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定；变更劳动合同，应当采用书面形式；变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份；其他。

社保缴费规定是： 1、养老保险费：单位缴纳19%，个人缴纳8%； 2、失业保险费：单位缴纳0.8%，个人缴纳0.2%； 3、医疗保险费：单位缴纳10%，个人缴纳2%； 4、工伤保险费和生育保险费：个人不需要缴纳，全部由企业缴纳。

社保断缴后的影响；养老保险中断的时间越长，亏损的养老金越大；中断缴纳医疗保险期间，不能享受医疗保险待遇，影响缴费年限；由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收滞纳金；其他。

有以下情况之一可以保外就医，第一，患有严重的疾病，在短时间存在死亡的危险；第二，原被判无期或死缓二年后减为无期的罪犯，从执行无期徒刑起已经大于等于七年的，或原判有期的罪犯执行原判期限三分之一以上，有严重的慢性疾病，经过长时间的治疗没有效果的

有以下情况之一可以保外就医： 第一，患有严重的疾病，在短时间存在死亡的危险； 第二，原被判无期或死缓二年后减为无期的罪犯，从执行无期徒刑起已经大于等于七年的，或原判有期的罪犯执行原判期限三分之一以上，有严重的慢性疾病，经过长时间的治疗没有效

有以下情况之一可以保外就医：第一，患有严重的疾病，在短时间存在死亡的危险；第二，原被判无期或死缓二年后减为无期的罪犯，从执行无期徒刑起已经大于等于七年的，或原判有期的罪犯执行原判期限三分之一以上，有严重的慢性疾病，经过长时间的治疗没有效果的

一般员工主动提出辞职是没有补偿的，但被迫辞职的除外。如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放工资的、未提供劳动条件或者劳动保护的，员工可以据此提出被迫辞职，并要求公司支付被迫辞职的经济补偿金。

九级工伤会从工伤保险中支付九个月本人工资，劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自

劳动者工作二十年后离职，如果具有依法单方面与单位解约等情形的，会有经济补偿。该补偿是根据劳动者在单位的工作年限来算的，每满一年单位就需要向劳动者支付一个月的工资。

根据《刑事诉讼法》第69条的规定，保证人的条件包括：1、与本案无牵连；2、有能力履行保证义务；3、享有政治权利，人身自由未受到限制；4、有固定的住处和收入。并且，保证人应当遵守以下义务：1、监督被保证人遵守《刑事诉讼法》规定的义务；2、发现

需要满足以下条件才可以成为取保候审的担保人： （一）与本案无牵连； （二）有能力履行保证义务； （三）享有政治权利，人身自由未受到限制； （四）有固定的住处和收入。 取保候审是相关机关对犯罪嫌疑人采取的一种暂不羁押的处理。

取保候审保证人要符合的条件： （一）与本案无牵连； （二）有能力履行保证义务； （三）享有政治权利，人身自由未受到限制； （四）有固定的住处和收入。