更新时间:2022.06.24
工伤治疗期间的工资,一般会让劳动者所在的用人单位发放,并且原工资福利待遇不变。工伤治疗期间工资的支付周期通常是按月支付。但是需要注意的是,由于工伤导致的停工留薪待遇期间,一般不超过12个月。即使有特殊情况允许延长,最多也只能再延长12个月。
报警与事实不符的处罚如下:1、不构成犯罪的,处5日以下拘留或者500元以下罚款;情节较重的,处5日以上10日以下拘留,并处500元以下罚款;2、构成犯罪,捏造事实诬告陷害他人,意图使他人受刑事追究,情节严重的,犯罪嫌疑人会被人民法院判处三年
发生家庭暴力之后不要害怕一定要想到及时维护自己权益的最好方法、最短平快有效的就是报警处理,因为报警对方产生恐惧心态,他能够及时的制止这种施暴行为;第二,即使报警,还能够及时对他取证,虽然大家觉得没有大的问题,没打特别严重别报警,报警可能激化
个体工商户年报流程如下: 1、进入国家企业信用信息公示系统,点击“企业信息填录”; 2、选择营业执照登记机关所在地; 3、个体工商或企业工商选择自己的机关类,登陆年报系统; 4、登录成功后在新的界面点击“年度报告在线填录”,即可进行年报的填
如果犯罪嫌疑人作为公司、企业或者其他单位的工作人员,通过职务上的便利,挪用本单位资金,违反法律规定的,就构成了挪用资金罪。根据我国刑法的相关规定可以知道,挪用资金罪主要有下面几个量刑幅度: 首先,如果挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人,
工厂裁决员工赔偿按劳动者的工作时间来算。工厂裁员经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖
依据刑法的规定,滥用职权罪的量刑标准如下: 1、如果行为人是国家机关工作人员,行为人存在滥用职权或者玩忽职守的违法犯罪行为,从而导致国家利益、国家的公共财产和人民利益遭受重大损失的,那么需要对行为人处三年以下有期徒刑或者拘役。 2、如果行为
滥用职权是指国家机关工作人员滥用职权或者玩忽职守,致使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的行为,《刑法》规定:一般情节处三年以下有期徒刑或者拘役;情节特别严重的,处三年以上七年以下有期徒刑;另外,国家机关工作人员徇私舞弊,犯前款罪的,处五
滥用职权罪是可以进行取保候审的。取保候审是一种刑事强制措施,是指在刑事诉讼的过程中,若符合条件的犯罪嫌疑人、被告人在缴纳完一定数额的保证金或者是提出了相应的保证人之后,保证自己能够随传随到的情况之下,司法机关对其暂时解除羁押的一种强制措施。
挪用资金主要触犯的是挪用资金罪,而挪用资金罪,一般应被判处三年以下有期徒刑或者拘役。根据《中华人民共和国刑法》的相关规定可知,挪用资金罪是指,公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人的犯罪行
离职后用人单位故意拖欠工资的,劳动者可以与用人协商处理,如果协商不成的,可以申请劳动仲裁要求用人单位支付工资。发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履
公务员生孩子报销的流程如下: 1、在申请生小孩医疗保险报销时,也需由用人单位或劳动保障服务人员代为申报; 2、资格审核。当地社会保险中心的生育部门在接到职工用人单位或劳动保障工作人员递交的申报受理材料后,需尽快进行前台资格和资料审核; 3、
不给发工资的投诉方式,一般有以下的三种方式,具体如下:1、向用人单位所在地的劳动局投诉;2、向用人单位所在地的劳动仲裁委投诉。劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的,当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁;3、对仲裁裁决不服的,可以向人民