行政处罚不构成党纪处分有哪些行为

行政处分和党纪处分的区别： 行政处分，是监察部门对公务员的处罚； 公务员在受处分期间不得晋升职务和级别，其中受记过、记大过、降级、撤职处分的，不得晋升工资档次。

党纪处分对应的行政处分为警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。根据法律规定，公务员因违纪违法应当承担纪律责任的，依法给予处分或者由监察机关依法给予政务处分。

行政处分和党纪处分有区别。区别如下： 1、处分对象不同：党纪处分的对象是党员，政务处分的对象是行使公权力的公职人员； 2、处分行为类型不同：党纪处分对应的是违纪行为，政务处分对应的是违法行为； 3、处分的依据不同：党纪处分的依据，主要是党章

行政处罚主要包括人身自由罚、行为罚、财产罚、声誉罚。行为罚又称能力罚，是指行政主体限制或剥夺违法行为人特定的行为能力的制裁形式。它是仅次于人身罚的一种较为严厉的行政处罚措施。主要形式有责令停产停业，暂扣或者吊销许可证和营业执照等。

1、警告。是国家对行政违法行为人的谴责和告诫，是国家对行为人违法行为所作的正式否定评价。 2、罚款。是行政机关对行政违法行为人强制收取一定数量金钱，剥夺一定财产权利的制裁方法。适用于对多种行政违法行为的制裁。 3、没收违法所得、没收非法财物

党员受到政纪处分是否给予党纪处分，应具体情况具体分析。工作中，党员的违纪行为主要是发生在行政工作领域的，如给予其记大过及以下行政处分，一般可不再给予党纪处分。如果受到降级及以上行政处分，应根据违纪的性质和情节，给予相应的党纪处分。行政上受开

党员依法受到行政处罚、行政处分,应当追究党纪责任的,党组织可以根据生效的行政处罚、行政处分决定认定的事实、性质和情节,经核实后依照条例规定,给予党纪处分或者组织处理。

政纪处分有警告、记过、记大过、降级、撤职、开除六种。公务员在受处分期间不得晋升职务和级别，其中受记过、记大过、降级、撤职处分的，不得晋升工资档次。受处分的期限为：警告，六个月；记过，十二个月；记大过，十八个月；降级、撤职，二十四个月。受撤职

(1)警告.这是党内处分中较轻微的处分,是对犯错误党员的一种告戒,使之注意和警惕.一般是在工作上一时疏忽,偶尔违纪,或虽属思想品质方面问题,但错误性质和造成的后果不严重,依据党的政策衡量,既不能免予处分,又够不成严重警告处分的,给予警告处分

有关党员的处分主要有以下几种：警告；严重警告；撤销党内职务；留党察看；开除党籍。

党纪重处分是撤销党内职务、留党察看、开除党籍这三种。《中国共产党纪律处分条例》第八条对党员的纪律处分种类： （一）警告； （二）严重警告 （三）撤销党内职务； （四）留党察看； （五）开除党籍。

警告;罚款;没收违法所得、没收非法财物;责令停产停业;暂扣或者吊销许可证、暂扣或者吊销执照;行政拘留;法律、法规规定的各种行政处罚;人身罚也称自由罚，是指特定行政主体限制和剥夺违法行为人的人身自由的行政处罚。这是最严厉的行政处罚。人身罚主要

不满十四周岁的人有违法行为的，不予行政处罚，责令监护人加以管教;精神病人在不能辨认或者不能控制自己行为时有违法行为的，不予行政处罚，但应当责令其监护人严加看管和治疗。违法行为轻微并及时纠正，没有造成危害后果的，不予行政处罚。