干活老板不给钱怎么办

拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉。劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报，由劳动监察大队责令用人单位支付工资，劳动监察大队协调不成的，劳动者可以申请劳动仲裁。对劳动仲裁裁决拒不执行的，可以申请法院强制执行。

可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。

工地干完活老板不给钱的，劳动者可以通过以下几种方式讨要工资： 1.向劳动监察大队投诉。用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理。 2.劳动仲裁。发生劳动争议，当事人不愿协商、

如果双方是劳动关系，则发生这种情况可以向劳动行政部门进行投诉，要求用人单位支付劳动报酬，进一步地可以申请劳动仲裁主张权利；不是劳动关系而是其他民事合同关系，则可以向法院提起民事诉讼，要求合同相对方支付一定的报酬。由于没有书面合同，因此，需要

若是给单位工作建立了劳动关系的，不给工资可以到当地劳动监察大队进行投诉或者直接申请劳动仲裁、向人民法院提起劳动诉讼。但要是给个人工作，这个时候就不能成立劳动关系，那么在不给工资的情况下，就可以直接去法院起诉工地老板，要求对方支付相应的工资报

没有劳动合同，老板拖欠工资，协商索要不成，劳动者可以向劳动行政部门投诉，也可以申请劳动仲裁维权索要工资。 没有签订劳动合同，无法确定劳动关系的，劳动者依然可以从以下方面搜集证据： （1）工资支付凭证或记录（职工工资发放花名册）、缴纳各项社会

员工上班时间受伤的先向人力资源和社会保障局申请工伤认定，需提供材料：工伤认定申请表、存在劳动关系证明、医疗诊断说明。社保局自受理之日起60日内作出是否属于工伤认定的决定。伤情稳定后，构成伤残的，向劳动能力鉴定委员会申请伤残鉴定。与用人单位工

工地干活的钱老板不给的，那么劳动者可以到当地的劳动监察机关投诉。在工地干活属于职工的劳动行为，老板不给工钱与员工引起的纠纷属于劳动纠纷，对于劳动纠纷，职工可以先与老板进行协商。协商不成的，可以到当地的劳动监察机关投诉。投诉后，由劳动监察机关

工地上干活老板不给钱可以到当地劳动行政部门申请劳动仲裁，通过劳动仲裁下达的裁决书，向单位索赔，如果还不赔，可申请法院强制执行。也可以电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资

老板拖欠工资，先与用人单位协商，如果不能协商解决，可以去当地劳动监察部门投诉或是申请劳动仲裁。

1、若是给单位工作建立了劳动关系的，不给工资可以到当地劳动监察大队进行投诉或者直接申请劳动仲裁、向人民法院提起劳动诉讼。 2、但要是给个人工作，这个时候就不能成立劳动关系，那么在不给工资的情况下，就可以直接去法院起诉工地老板，要求对方支付相

劳动者在工地上干活，老板没签合同且不给钱的，劳动者可以向当地的劳动行政部门投诉，由劳动部门责令老板改正；老板逾期仍不付的，则责令老板加付赔偿金给劳动者。或者劳动者可以采取协商、申请仲裁、申请支付令等方式来处理。

在用人单位拖欠工资等等情况，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决： （1）向当地劳动保障监察机构投诉举报； （2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁