更新时间:2023.01.02
交通事故致人死亡要根据事故认定书,确定死者和肇事者的责任大小,如果肇事者在事故中负主要或全部责任的,则涉嫌交通肇事罪,应当追究刑事责任。根据刑法规定,处三年以下有期徒刑或者拘役。
酒驾出交通事故的处理: 1、发生交通事故必须保护现场,抢救伤者和财产。 2、写出肇事详细经过的书面材料。 3、造成财产损失的由公安机关作出车辆、物品损失评估。 4、造成人员伤残的、由公安机关指定车主或主要肇事责任人预付伤者医疗费用、并出具伤
交通事故处理程序走法是车主亮起车辆的危险警告灯,并在车后面设置危险警告标识牌,向交通管理部门进行报案,交通管理部门赶赴交通事故现场进行处理,交通管理部门制作交通事故认定书。
交通肇事罪要依照下列规定处罚: 1、构成本罪的,一般处三年以下有期徒刑或者拘役; 2、交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的,处三年以上七年以下有期徒刑; 3、因逃逸致人死亡的,处七年以上有期徒刑。
道路交通事故造成人员死亡的,应当马上报警。随后应当经急救、医疗人员确认,并由医疗机构出具死亡证明。尸体应当存放在殡葬服务单位或者有停尸条件的医疗机构。后续赔偿要看事故认定书,死者和肇事者的责任大小。
学生实习期间发生事故受伤应按照人身损害赔偿处理,具体如下: 1、有实习合同的,可以按照学校与企业签订的实习合同协商赔偿,即按照合同约定的权利义务,在区分责任的前提下进行赔偿,达成赔偿协议; 2、没有实习合同无法协商的,可以向人民法院提起民事
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付,员工按月领取相应工资。
上下班发生工伤事故非因本人主要责任的应当认定为工伤。我国《工伤保险条例》规定,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性
发生工伤事故后30日内由用人单位申请进行工伤认定。工伤申请需要提供以下材料: 1、工伤认定申请表; 2、与用人单位存在劳动关系的证明材料; 3、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。 发生交通事故之后有以下处理办法: 1、应当应当立即停车,保护
醉驾发生二车交通事故处罚如下: 1、致一人以上重伤,负事故全部或者主要责任的,处三年以下有期徒刑或者拘役; 2、“有其他特别恶劣情节”的,处三年以上七年以下有期徒刑; 3、由公安机关交通管理部门终生吊销机动车驾驶证。
发生事故构成交通肇事罪的处罚具体如下: 1、交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的,处三年以上七年以下有期徒刑; 2、因逃逸致人死亡的,处七年以上有期徒刑。 醉驾不是拘留,应该会被拘役,具体如下: 1、醉酒驾驶机动车辆,吊销驾照,5年内