单位非法集资员工有责任吗

对于构成非法集资诈骗罪的公司员工，如果是起主要作用的领导或直接责任人的，则按照集资诈骗罪的有关规定进行处罚，对于其辅助或次要作用的员工，应当按照集资诈骗罪的规定，在法定的量刑基础上，根据其犯罪事实、情节和社会危害程度，从轻、减轻处罚或者免除

员工不签合同，单位是不用承担责任的。法律规定，自用工之日起一个月内，经用人单位书面通知后，劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的，用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系，无需向劳动者支付经济补偿，但是应当依法向劳动者支付其实际工作时间的劳动报

员工在家猝死单位一般是没有责任的。劳动者因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金。丧葬补助费的标准一般为3个月工资，月工资按当地上年度社会月平均工资计算。

单位无故、随意克扣工资，劳动者可以解除劳动合同，并有权要求单位支付经济补偿金。

非法集资不管涉嫌的是非法吸收公众存款罪还是集资诈骗罪，对于单位犯罪的，对单位判处发罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照相应的规定处罚。单位出纳是否承担刑事责任，要看其职务地位和作用，是否知道内情且参与非法集资活动等情节，不

依据我国相关法律的规定，单位非法集资构成犯罪的，股东如果是非法集资的主要责任人或者负责人，是有刑事责任的，如果股东不知情的，则不承担刑事责任。

由政府主导的非法集资政府事实应该要担责。

老板非法集资会计会受牵连。因为财务岗位的特殊性，财务工作人员属于明知老板在非法集资实施了帮助行为，与老板构成共同犯罪。根据财务的犯罪情节的严重程度视情节轻重，依法判处刑罚。

公司非法集资，业务员提供帮助作用的，构成犯罪的，是需要承担责任的。公司非法集资的，属于单位犯罪，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处以刑罚的。

我国的刑法对非法集资罪的立案标准作出了明确的规定。通常情况下，个人非法或变相吸收公众三十人以上的存款对象，二十万元以上的公众存款，给存款人造成十万元以上的直接经济损失。单位非法或变相吸收公众一百五十人以上的存款对象，一百万元以上的公众存款，

非法集资员工是有罪的。如果员工知道公司的违法犯罪行为仍在进行中，可能会有牵连，但在司法实践中，一般不会追究基层员工的责任。将会受到以下处罚： 1、非法吸收公共存款或者变相吸收公共存款，扰乱金融秩序的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处二万元以

视情况而定。 1、通常情况下，公司员工是不需要承担刑事责任的。因为公司涉嫌非法吸收公众存款罪属于单位犯罪。 2、如果公司员工帮助公司直接向公众吸收存款，从中收取返点费、佣金、提成的，其公司员工有可能会被认定为是共同犯罪中的帮助犯，并应承担相

视情况而定。如果员工参与了非法集资行为的，符合逮捕条件的，则可以抓捕该嫌疑人。如果该员工不能同时满足参与了非法集资行为，且满足逮捕条件的，则不能抓捕该员工