更新时间:2022.09.08
申请工伤认定需要以下证据: 1、收集与用人单位有劳动关系的证据,如工资卡、工资存折、工资条或其他工资支付记录、员工花名册、用人单位向职工发放的工作证、服务证、就业证、外派证等能够证明职务身份的证件; 2、收集构成工伤的证据,因工作原因在工作
1、职工死亡的,提交死亡证明(原件及复印件); 2、因履行工作职责受到暴力等意外伤害的,提交公安部门的证明或者人民法院的判决(原件及复印件); 3、因公外出期间由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的,提交公安部门的证明、外出相关单位的证
犯罪预备的认定标准是:行为人主观上有犯罪预备的目的;行为人为实施犯罪已经在准备工具、制造条件。犯罪中止的认定标准是:行为人主观上具有中止犯罪的决意;行为人客观上实施了中止犯罪的行为。犯罪中止必须发生在犯罪过程中,而不能发生在犯罪过程之外。
共同犯罪中止犯罪的认定如下: 1、在简单的共同犯罪中,共犯都是实施犯,共犯中有一人决定暂停,然后强烈劝说他人放弃犯罪,如果其他人接受劝告,放弃本可以继续的犯罪,整个案件将被暂停; 2、在复杂的共同犯罪中,犯罪中止的,教唆犯应当认定为未遂教唆
认定金融票据诈骗罪:犯罪主体为一般主体,不要求特殊身份;主观上为故意,过失不构成本罪;客体上侵犯了我国金融管理秩序和社会正常经济秩序;客观方面实施了金融票据诈骗活动,数额较大的行为。
故意犯罪就是明知自己的行为会发生危害社会的结果,但是却希望或者放任这种结果发生的事件,因而构成犯罪的,应当负刑事责任,犯罪故意的类型包括直接故意和间接故意。过失犯罪是指应当预见自己的行为可能发生危害社会的结果,因为疏忽大意而没有预见,或者已
过失致人重伤罪既遂的最新判刑标准:一般处三年以下有期徒刑或者拘役。本罪的主体必须是达到刑事责任年龄和有刑事责任能力的自然人。成年人犯本罪的负刑事责任,未成年人只有年满16周岁以上的才负刑事责任。本罪的客体是他人的身体权。身体权是自然人以保持
1、已经着手实行犯罪,由于犯罪分子意志以外的原因而未得逞的,是犯罪未遂。对于未遂犯,可以比照既遂犯从轻或者减轻处罚。 2、在犯罪过程中,自动放弃犯罪或者自动有效地防止犯罪结果发生的,是犯罪中止。对于中止犯,没有造成损害的,应当免除处罚;造成
一、与用人单位存在劳动关系的证据。 与单位存在劳动关系,是认定工伤的前提和基础,如果职工与用人单位之间签订了书面劳动合同,可以以该劳动合同为凭。在没有书面劳动合同的情况下,如果用人单位否认双方存在劳动关系,职工应当搜集以下证据以证明用人单位
职务侵占认定证据如下:1、是单位成员的身份证明;2、是单位岗位职责;3、是侵占财物的相关证据材料;4、是其他相关证据材料。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。侵占数额较大的
能作为诽谤罪的证据主要包括:加害人散布谣言的文字材料、受害人自己受到侵害的物证和书证,以及证明受害人受到诽谤的视频音频资料等。证据的形式还有当事人的陈述、书证、物证、视听资料、电子数据、证人证言、鉴定意见、勘验笔录等。
过失致人重伤罪是指过失造成他人身体重伤的行为。本罪的主要特点: 1、犯罪主体必须是具有刑事责任年龄和能力的自然人,未成年人罪的刑事责任,未成年人只有情节恶劣才承担刑事责任; 2、侵犯的对象是他人的健康; 3、主观过失,可能是疏忽过失,也可能
发生重大交通事故,是指具有以下情形之一的: 1、死亡一人或者重伤三人以上,负事故全部或者主要责任的; 2、死亡三人以上,负事故同等责任的; 3、造成公共财产或者他人财产直接损失,负事故全部或者主要责任,无能力赔偿数额在三十万元以上的。